La CGT celebra un «paso histórico» en la OIT y anuncia una «batalla en el Congreso» para ratificar el convenio que protege a trabajadores de plataformas

La CGT celebró como un paso histórico el primer tratado internacional sobre trabajo decente en las plataformas de reparto y transporte aprobado en la OIT con el voto favorable de Argentina y el impulso de la delegación de la central obrera. La próxima batalla será en el Congreso de la Nación para lograr que este acuerdo se ratifique en todo el país.

La Confederación General del Trabajo (CGT) celebró este martes la aprobación del primer Convenio Internacional sobre trabajo digno en la economía de plataformas por parte de la Conferencia Internacional del Trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), un hito que consideran «histórico» y que marca un antes y un después para millones de trabajadores de apps de reparto, transporte y trabajo en línea en todo el mundo .

El tratado, que fija pisos mínimos de protección para quienes hasta hoy carecían de un marco de derechos reconocido a nivel internacional, fue votado a favor por la delegación argentina con el impulso de la CGT, que tuvo una participación activa en las negociaciones en Ginebra . «Detrás de este logro hubo organización, representación y una decisión de la CGT que, desde Ginebra y junto a la delegación argentina, impulsó una agenda que puso en el centro que quienes trabajan en plataformas deben tener garantizados sus derechos», afirmó la central obrera en un posteo en sus redes sociales.

El convenio establece derechos fundamentales para los trabajadores de plataformas, entre los que se destacan el salario no inferior al mínimo, pago puntual y completo, acceso a la seguridad social, protección de la salud laboral, cobertura contra el acoso, y libertad sindical . Un punto central del acuerdo es la regulación de los sistemas automatizados de gestión: las plataformas deberán garantizar transparencia sobre el uso de algoritmos para la evaluación y toma de decisiones, y los trabajadores tendrán derecho a una revisión humana de decisiones adversas como la desactivación de cuentas . «Ningún algoritmo por encima de los derechos», remarcó la CGT.

El convenio fue aprobado por 406 votos a favor, 8 en contra y 36 abstenciones en la 114ª Conferencia Internacional del Trabajo, que se realizó en Ginebra . Se estima que entre 500 y 700 millones de personas trabajan actualmente a través de plataformas digitales a nivel mundial, y el nuevo instrumento busca equiparar sus condiciones laborales con las del resto de los trabajadores, reconociendo que la economía de plataformas «está transformando significativamente el mundo laboral» . El texto deberá ser ratificado por al menos dos Estados miembros para entrar en vigor, aunque la expectativa es que muchos países adhieran rápidamente .

La central obrera fue clara al señalar que la aprobación es solo el primer paso. «El primer paso está dado en el plano internacional. Ahora nos toca dar la batalla en el Congreso», expresó la CGT, dejando en claro que el siguiente objetivo es lograr la ratificación legislativa del convenio para que tenga plena vigencia en la Argentina . La central anticipa así un nuevo escenario de debate político en el ámbito nacional, con el foco puesto en adecuar la legislación local a los estándares internacionales recientemente acordados, en un contexto donde la reforma laboral impulsada por el Gobierno había generado fuertes tensiones con el movimiento obrero .

«Defender estos derechos es defender el futuro del trabajo», sentenció la CGT al anunciar su hoja de ruta, en un mensaje que busca trasladar al plano legislativo la misma fuerza que desplegó en el escenario internacional para lograr un convenio que, según describen, «no llegó solo, se peleó» .