Paritarias - InfoGremiales

Gremio minero también abrochó una suba anual del 50% para el personal metalífero

10Dic

By Jorge DuarteNo Comments

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Gremio minero también abrochó una suba anual del 50% para el personal metalífero

La Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) y las compañías metalíferas acordaron en paritarias una recomposición salarial acumulativa del 21 por ciento retroactiva al 1° de noviembre, lo que totalizó una mejora anual del 50 por ciento. El secretario general del gremio, Héctor Laplace, informó en un documento de prensa que la mejora adicional del 21 por ciento, acumulativa a octubre último, se percibirá en un solo tramo. Con este acuerdo el incremento salarial anual total para los trabajadores del sector metalífero fue del 50,04 por ciento para el período mayo de 2021-abril de 2022. En las negociaciones participaron representantes patronales, que tienen convenios colectivos de trabajo por empresas, Laplace y los secretarios generales de las seccionales mineras de San Juan y Sant...

Baradel sobre la propuesta salarial de Kicillof: «El aumento va estar por encima de la inflación»

10Dic

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Baradel sobre la propuesta salarial de Kicillof: «El aumento va estar por encima de la inflación»

El secretario general de Suteba, Roberto Baradel, dijo hoy que el incremento salarial propuesto por el gobierno de la provincia de Buenos Aires "va a estar por encima de la inflación" y destacó que la propuesta de otorgar un aumento del 53,9 por ciento a los docentes tiene que ver con acuerdos previos que incluyen además volver a negociar paritarias en febrero de 2022. "La propuesta de 53,9% tiene que ver con acuerdos que ya habíamos arribado, que era revisar la paritaria en diciembre, en función de la inflación estimada y siempre le planteamos al gobierno de que el aumento de salarios quede por encima de la inflación", aseveró el sindicalista esta mañana en declaraciones a El Destape Radio. "Estamos llegando casi a un 54% a cobrar en diciembre. Es muy importante que se haya respeta...

#EXCLUSIVO ATE ya encara charlas informales en busca de un bono de fin de año para los estatales

9Dic

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#EXCLUSIVO ATE ya encara charlas informales en busca de un bono de fin de año para los estatales

Las charlas informales entre ATE y los funcionarios comenzaron la última semana. Buscan que haya un bono de fin de año para paliar la escalada inflacionaria y reforzar los ingresos de los estatales para las fiestas. "Queremos plantear una compensación con un bono", aseguró Hugo "Cachorro" Godoy. La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) ya comenzó, informalmente, el camino para reclamar un bono de fin de año para los empleados de la administración pública. Se trata de un reclamo que está en sintonía con la pretensión de gran parte de los gremios en este período de fiestas. "Como no se pudo controlar el crecimiento especulativo de los precios, por lo tanto queremos plantear una compensación con un bono", le dijo Hugo "Cachorro" Godoy a InfoGremiales. "Lo hablamos con las auto...

Moroni dijo que el factor clave para proteger los derechos es un modelo de desarrollo económico

7Dic

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Moroni dijo que el factor clave para proteger los derechos es un modelo de desarrollo económico

El ministro de Trabajo, Claudio Moroni, aseguró que el factor principal para proteger los derechos laborales es "un modelo de desarrollo económico e inclusivo que ubique el trabajo digno como eje", y afirmó que, de lo contrario, "no habrá manera de hacerlo", y defendió la vigencia de la negociación colectiva. El funcionario laboral y el secretario de Trabajo de Estados Unidos, Martin Walsh, entre otros, participaron hoy de manera virtual en un diálogo de alto nivel sobre el rol de los sindicatos libres e independientes en las democracias fuertes, en el contexto de la Cumbre por la Democracia, prevista para este jueves y viernes, informó Trabajo. Moroni expuso en el panel 2 junto con el director general de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), Guy Ryder, y los representant...

Docentes porteños rechazan aumento paritario decidido por Larreta de forma unilateral

7Dic

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Docentes porteños rechazan aumento paritario decidido por Larreta de forma unilateral

La titular de la filial porteña del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop), Alejandra López, denunció hoy que la ministra de Educación porteña, Soledad Acuña, determinó "una nueva pauta salarial para los trabajadores de forma unilateral", y aseguró que "sin diálogo no es posible construir una educación de calidad". "La ministra anunció un incremento del 5 por ciento para este mes y el pago de un bono de 4 mil pesos por cargo, con un tope de dos o 38 horas cátedra, que será percibido el 22 de enero próximo", afirmó hoy López en un comunicado de prensa. La dirigente sostuvo que esa mejora se sumó a lo acordado en la Paritaria Federal Docente en concepto de conectividad, que representa un 3,45 por ciento este mes. "El aumento salarial de 2021 alcanzó el 52,25 por ciento, l...

Municipales de Merlo lograron otro 15% de aumento complementario y superaron la barrera del 50%

7Dic

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Municipales de Merlo lograron otro 15% de aumento complementario y superaron la barrera del 50%

El intendente del municipio bonaerense de Merlo, Gustavo Menéndez, y el Sindicato de Trabajadores Municipales del distrito acordaron una mejorasalarial del 15 por ciento, complementaria del aumento ya concedido por "el proceso inflacionario", lo que acumuló un 51 por ciento en el año. Según informó oficialmente el jefe comunal justicialista, Gustavo Menendez, se decretó una recomposición de los haberes complementaria a la ya otorgada del 15 por ciento, luego de consensuar la mejora con los trabajadores. El jefe comunal sostuvo que, de esa forma, los municipales del distrito obtuvieron un incremento acumulado en 2021 del 51 por ciento, y adelantó que en mayo la intendencia otorgará a todo el personal una nueva mejora salarial, a la vez que sostuvo que el próximo día 22 el municipio a...

La UOM también busca superar el 50% de aumento salarial para los trabajadores de la rama siderúrgica

5Dic

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La UOM también busca superar el 50% de aumento salarial para los trabajadores de la rama siderúrgica

La idea de la UOM es que se replique para los siderúrgicos el incremento pactado para la actividad general. Allí había revisado la paritaria y alcanzado un 50,2%. Pasaron a cuarto intermedio. "A las empresas les está yendo muy bien", explicaron desde el gremio. La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) ya negocia con la Cámara Argentina del Acero (ACA) la posibilidad de revisar la paritaria y replicar lo acordado hace algunas semanas para la rama 17. El gremio, que lidera Antonio Caló, busca incorporar 15 puntos a los 35,2 que ya firmaron. De esa forma completar un incremento salarial para la ronda 2021-2022 del 50,2%. En concreto se espera que para la Rama 21, al 35,2% ya abrochado se le sumen 3 cuotas de 5% pagaderas con los salarios de enero, febrero y marzo de 2022. El líder de la...

Río Negro pone primera y avisa que las paritarias de empleados públicos se iniciarán el 16 de diciembre

3Dic

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Río Negro pone primera y avisa que las paritarias de empleados públicos se iniciarán el 16 de diciembre

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Río Negro informó que el 16 de diciembre se desarrollará un encuentro paritario para definir la actualización salarial anual en la cual "el Gobierno se comprometió a garantizar que ningún empleado perdería contra la inflación en 2021". "Esto da certidumbre y nos permite llegar a esa reunión conociendo la evolución de los precios del mes de noviembre", dijo el secretario adjunto de ATE nacional Rodolfo Aguiar. Desde el sindicato también se adelantó que "se renovarán los vínculos laborales que vencen a fin de año en la Administración Pública Provincial". En ese sentido Aguiar dijo que "es acertada la decisión del Gobierno provincial, evita conflictos en una época del año muy sensible". En el último encuentro paritario se había fijado e...

Se extiende el conflicto salarial en su planta de Tortuguitas y Fernet Branca está cerca del desabastecimiento

3Dic

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Se extiende el conflicto salarial en su planta de Tortuguitas y Fernet Branca está cerca del desabastecimiento

Continúa el conflicto gremial que tiene como protagonistas a los empleados de la planta de Tortuguitas. La conciliación obligatoria finalizó sin acuerdo. "Están con stock quebrado hace tiempo y la empresa pareciera que resigna sus ganancias con tal de destruirnos a nosotros, pero no vamos a aflojar", denuncian sus empleados. Los trabajadores de la planta que Fratelli Branca tiene en Tortuguitas, Buenos Aires, retomaron su reclamo tras finalizar la conciliación obligatoria sin acuerdo. La situación, que replica el estado original del conflicto, podría poner en riesgo el abastecimiento de fernet en gran parte del país. Los delegados reclaman el pase a planta permanente y una recomposición salarial adicional del 35%. Conflicto salarial en la planta Fratelli Branca En este mome...

Sindicato de «patovicas» da la nota y abrocha un aumento salarial del 50% en un sólo tramo

1Dic

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Sindicato de «patovicas» da la nota y abrocha un aumento salarial del 50% en un sólo tramo

El Sindicato Único de Trabajadores de Control de Admisión y Permanencia de la República Argentina (SUTCAPRA), popularmente conocidos como "patovicas" acordó un incremento del 50% en los salarios de la actividad tras negociaciones con empresarios del sector. El porcentaje acordado, uno de los más altos en las paritarias 2021, se pagará en un solo tramo a partir del mes de noviembre de 2021 en el marco del convenio colectivo que regula las tareas de los Controladores de Admisión y Permanencia en boliches, bares, recitales y eventos de masiva concurrencia. "Después de meses durísimos para nuestra actividad hemos logrado cerrar una paritaria con recomposición salarial del 50%, que deberá hacerse efectiva de manera inmediata y en un solo tramo", destacó Leandro Nazarre, secretario genera...