Mundo Laboral

La producción metalúrgica creció durante septiembre en términos interanuales, aunque el 58% de las compañías no logra recuperar los niveles de rentabilidad previos a la pandemia, según un informe de la Asociación de Industriales Metalúrgicos de la República Argentina (Adimra).El sondeo detectó que el 47% de las empresas metalúrgicas continúan presentando una mayor demanda crediticia, en tanto una mínima proporción, el 3%, no pudo hacer frente al pago de salarios de septiembre.Adimra indicó que se observaron importantes dificultades para la entrega de insumo críticos para sus procesos productivos, dado que "el 68% de las empresas encuestadas afrontaron inconvenientes con la entrega de materia prima en el mercado local".En relación al empleo, "disminuyó el porcentaje de trabajadores licencia...

Lo hizo a través de la Decisión Administrativa 2085/2020 publicada hoy en el Boletín Oficial, que acepta las recomendaciones del Acta 26 del Comité de Evaluación y Monitoreo del ATP.De este modo, se extiendan los beneficios del Programa ATP relativos al Salario Complementario, a la postergación y reducción del pago de las contribuciones patronales con destino al Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA) y al Crédito Tasa Subsidiada respecto de los salarios y contribuciones que se devenguen durante noviembre.La norma también establece que reciban el beneficio del Salario Complementario, aquellas empresas que desarrollen alguna de las actividades incluidas en la nómina de rubros afectados en forma crítica.En esta oportunidad, se definió incluir a guarderías y jardines maternales, que po...

El plan Potenciar Trabajo se convirtió, por estas horas, en la mayor apuesta en materia de creación rápida de empleo para reemplazar el IFE. Se trata de una iniciativa que propone 80 horas de trabajo mensuales a cambio de un haber igual a medio salario mínimo vital y móvil.Hasta hoy hay unos 600 mil trabajadores beneficiados y la idea es sumar unos 300 mil más en el futuro inmediato. Es decir, comenzar 2021 con más de 900 mil puestos de trabajo.El Plan Potenciar Trabajo surge de la unificación de dos planes previos. "Los programas Hacemos Futuro y Proyectos Productivos Comunitarios se unificaron en Potenciar Trabajo. Este programa busca mejorar la empleabilidad y la generación de nuevas propuestas productivas a través de la terminalidad educativa, la formación laboral y la certificación de...

El sector venía muy castigado por la apertura de importaciones durante la gestión macrista y luego por la pandemia. Ahora, los empresarios del rubro textil aseguraron que el sector comenzó un proceso de reactivación y en el último bimestre la actividad ya se ubica 20% por encima del mismo período de 2019.Al hablar en el Primer Congreso Industrial del Consenso Nacional del Trabajo y la Producción, los empresarios Marco Meloni, vicepresidente de Pro Tejer, y Teddy Karagozian, CEO de TN&PLÁTEX, expusieron su mirada sobre lo que sucede con la industria textil en la Argentina."La industria textil da igualdad de posibilidades a la gente, porque le permite vivir de su trabajo" y "Además, tenemos el agregado de valor que es el diseño. Hay muchas marcas argentinas en Latinoamérica. Eso debe ser...

El mercado laboral industrial cayó en agosto como consecuencia de la crisis por la pandemia y reportó una pérdida de casi 24 mil puestos de trabajo con relación al mismo mes del 2019, según datos publicados por la UIA.En la comparación mensual, los asalariados registrados de la industria evidenciaron un incremento del 0,14%, lo cual representa un crecimiento de 1.540 trabajadores. Se trata del tercer mes consecutivo en alza, según el reporte dado a conocer por la central fabril. Sin embargo, en la medición interanual el mercado de trabajo registró una nueva caída "como consecuencia de la crisis del COVID-19".De esta forma, se registró una disminución equivalente a casi 24 mil puestos industriales, al retroceder 2,1% frente a agosto de 2019. El sondeo destacó que "aún así, el sector se encu...

Mediante el Decreto 891/2020, publicado este lunes en el Boletín Oficial con la firma del presidente Alberto Fernández y todo su gabinete, se extendió al 29 de enero de 2021 la prohibición de despidos y suspensiones.La decisión del Gobierno de Alberto Fernández sobre despidos y suspensiones no incluye a los empleados del sector público nacional.En el texto oficial dado a conocer hoy, el Gobierno aclara que antes de la pandemia el país, a fines de 2019, ya se encontraba "en crisis económica", que se agravó con la aparición del coronavirus."La pandemia de Covid-19 ha producido una merma considerable en la actividad económica a nivel mundial de la que nuestro país no se encuentra exento, por lo cual se entiende necesario y conveniente - más allá de las particularidades de cada región-, prorro...

"Está en marcha un registro provisorio donde las personas trans puedan dejar sus datos, tener una entrevista y armar la base de datos a donde acceden los organismos públicos para que cumplan con el 1% del cupo", explicó la funcionaria en declaraciones formuladas a radio Provincia.El Registro Diana Sacayán, un banco de captación laboral orientado a personas travestis, transexuales y transgénero, se puso en marcha ayer.Ruiz Malec explicó que si bien el registro es provisorio "permite poder tener en cuenta futuros ingresos a la administración pública bonaerense y para poder articular con los municipios y otros organismos"."Es muy importante que esta población, que ha sido históricamente relegada, rechazada y vulnerada, sea tenida en cuenta", resaltó.Se podrá acceder ingresando a la página web...

Todo indica que con la séptima versión, el programa de Asistencia de Emergencia al Trabajo y la Producción (ATP) entraría en su fase final. Es que ayer el Ministro de Trabajo Claudio Moroni ultimó los detalles para lo que será la nueva estrategia del Gobierno para apuntalar a las firmas en crisis.Como adelantó ayer por la tarde InfoGremiales en exclusiva, el Gobierno relanzará el Programa de Recuperación Productiva (REPRO II) que supo ser una herramienta muy utilizada en la gestión de Carlos Tomada y que buscará convertirse en el nuevo pilar de salvataje en la pospandemia.Aunque el programa no se discontinuó en la pandemia, fue opacado por la masividad y la trascendencia que tomó el ATP que aportó salarios complementarios a millones de trabajadores registrados del sector privado. Y todavía...

Los datos surgen de un relevamiento realizado por la consultora ManpowerGroup, junto a Junior Achievement, en el marco de una investigación que lleva por título: "Escasez de Oportunidades Laborales para los Jóvenes".El estudio, que se llevó a cabo en 14 países de Latinoamérica, refleja la dificultad que presentan los jóvenes a la hora de encontrar trabajo, indicaron los desarrolladores del sondeo.Según los resultados, en Argentina al 79% de los jóvenes les es difícil insertarse en el mercado laboral, ubicando al país en 11° puesto dentro de los participantes del relevamiento.A su vez, el documento presenta datos sobre los factores que la juventud considera importante a la hora de buscar trabajo y consejos para instituciones y gobiernos para reducir la brecha entre lo que los candidatos bus...

En términos interanuales, la cantidad de trabajadores registrados en el sector privado registró una merma del 2,8%, dato que surge de una caída del 3,2% en el conurbano bonaerense y del 2% en el interior.Frente a la crisis, y producto de la emergencia sanitaria, casi dos de cada diez empresas apelaron a aplicar suspensiones para evitar despidos.En la comparación con agosto, en el Gran Buenos Aires el nivel de empleo se contrajo 0,3%, y en los aglomerados del interior, por el contrario, creció 0,2%."Mientras que el GBA continúa mostrando caídas moderadas en el nivel de ocupación formal, en el agregado de los aglomerados del interior se consolida la tendencia a la estabilización del empleo observada en los meses previos, mostrando incluso creación neta de empleo positiva en este último mes r...