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«No sabemos si pagarán las indemnizaciones»: angustia por los más de 300 despidos en Granja Tres Arroyos
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«No sabemos si pagarán las indemnizaciones»: angustia por los más de 300 despidos en Granja Tres Arroyos

El sindicato de Alimentación confirmó que más de 300 trabajadores de Granja Tres Arroyos ya habrían recibido las notificaciones. La planta permanece paralizada desde hace tres meses, adeuda salarios desde abril y el gremio cuestionó la causal utilizada por la empresa para reducir las indemnizaciones. Trabajadores de Granja Tres Arroyos comenzaron a recibir telegramas de despido en Concepción del Uruguay, profundizando un conflicto que se extiende desde 2024. La empresa comunicó inicialmente 250 desvinculaciones dentro de una planta que contaba con aproximadamente 900 empleados, aunque desde el sindicato aseguraron que las notificaciones ya superarían las 300. Julio Chamorro, integrante del Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación, explicó al medio local El Once q...
El kicillofismo empezó a armar su propuesta 2027 para la Ciudad de Buenos Aires y reunió dirigentes de la CGT y ambas CTA
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El kicillofismo empezó a armar su propuesta 2027 para la Ciudad de Buenos Aires y reunió dirigentes de la CGT y ambas CTA

El encuentro del kicillofismo fue encabezado por Augusto Costa y hubo presencia de decenas de representantes sindicales de la CGT, ambas CTA y de movimientos sociales. Además hubo de referentes de agrupaciones del peronismo y de la centroizquierda. Decenas de referentes de agrupaciones del peronismo y de la centroizquierda, representantes sindicales y de movimientos sociales mantuvieron un concurrido plenario del kicillofismo porteño que formalizó la ampliación del Movimiento Derecho al Futuro (MDF) en la Ciudad de Buenos Aires bajo la consigna "Axel 2027". El mitín se desarrolló en el Centro Cultural Morán del barrio porteño de Agronomía con el propósito de exhibir la expansión territorial del MDF en el distrito y la consolidación del liderazgo del gobernador bonaerense de cara al ...
La intervención de la UOM cerró la paritaria siderúrgica pero Villa Constitución la rechazó, amaga con judicializarla y ya avanza con protestas
EXCLUSIVO, +++, Pasillos Gremiales

La intervención de la UOM cerró la paritaria siderúrgica pero Villa Constitución la rechazó, amaga con judicializarla y ya avanza con protestas

(Por Jorge Duarte @ludistas) La intervención de la UOM cerró el entendimiento salarial para la Rama Siderúrgica, una actividad que venía casi con 2 años de atraso. El entendimiento consolidó una actualización porcentual y un bono. La firma estuvo objetada por la seccional Villa Constitución, uno de los enclaves más importantes de la siderurgia por la presencia de Acindar. Avisaron que irán a protestas porque, entienden, consolida una destrucción de casi 20 puntos de los salarios. Incluso analizan objetarla en la justicia. En una definición más que trascendente, la intervenida Unión Obrera Metalúrgica (UOM) cerró un entendimiento salarial con la Cámara del Acero para la rama siderúrgica. Los paritarios designados por el interventor Alberto Biglieri fijaron una serie de recomposiciones e...
El Gobierno le dio el gusto a Caputo y el fondo para financiar los despidos podrá ser «manoteado» por el Estado el año electoral
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El Gobierno le dio el gusto a Caputo y el fondo para financiar los despidos podrá ser «manoteado» por el Estado el año electoral

La polémica iniciativa incluida en la Reforma Laboral para reemplazar las indemnizaciones terminó siendo una especie de "salvataje" para la Economía libertaria. Es que la reglamentación del FAL habilitó que pueda ser utilizado para el financiamiento del Estado, un viejo anhelo de Luis Caputo que ya no tiene margen para tomar deuda. La reglamentación para las inversiones que deberán llevarse adelante con los recursos del Fondo de Asistencia Laboral (FAL), herramienta estratégica creada por la Reforma Laboral, despertó diferentes interpretaciones, principalmente, acerca del posible financiamiento que puede otorgarle al Estado Nacional. En diferentes oportunidades, el ministro de Economía, Luis Caputo, advirtió que la Argentina debe ampliar su mercado de capitales y reducir la dependen...
Concurso preventivo de Distribuidora Lactres: con lagunas en la cadena de cobros, la alimenticia acumuló una deuda millonaria
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Concurso preventivo de Distribuidora Lactres: con lagunas en la cadena de cobros, la alimenticia acumuló una deuda millonaria

La empresa de Tres Arroyos Distribuidora Lactres acumula un pasivo de más de $7.600 millones tras quedar atrapada entre la caída de ingresos vinculados al programa MESA de la Provincia de Buenos Aires, que se suspendió por 90 días, y un crecimiento insostenible del endeudamiento bancario. La firma, que comercializa alimentos en 17 ciudades de la región, fue arrastrada a la cesación de pagos cuando los Consejos Escolares dejaron de transferir fondos para cubrir las obligaciones de los programas licitados. Distribuidora Lactres, una empresa mayorista y minorista de alimentos con base en Tres Arroyos, entró en concurso preventivo después de que la suspensión del programa MESA de la Provincia de Buenos Aires provocara la pérdida de cerca del 50% de su facturación promedio mensual. El pedid...
La FEDUN registró que fue «casi total» el acatamiento al paro en las universidades
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La FEDUN registró que fue «casi total» el acatamiento al paro en las universidades

El gremio que representa a los y las docentes de las universidades volvió a exigir al gobierno de Javier Milei que cumpla la Ley de Financiamiento Universitario y el acta firmada el 10 de junio. Las universidades vuelven a la carga por la recomposición salarial y presupuestaria. La Federación de Docentes de las Universidades —FEDUN— informó que en el día de hoy se cumple con acatamiento casi total el paro nacional de 24 horas convocado junto a los demás sindicatos del Frente Sindical de las Universidades Nacionales. La medida de fuerza tiene como objetivo visibilizar ante toda la sociedad la grave situación que atraviesan las universidades públicas, producto de los incumplimientos del Gobierno nacional. A 300 días de la vigencia de la Ley de Financiamiento Universitario, el Ejecutiv...
La informalidad laboral crece entre mujeres adultas y jóvenes y triplica los niveles de pobreza
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La informalidad laboral crece entre mujeres adultas y jóvenes y triplica los niveles de pobreza

Según un estudio del Observatorio Económico Social de la Universidad Nacional de Rosario, el 34,3% de los trabajadores informales vive en hogares pobres, casi tres veces más que el 10% que registran los formales. La informalidad femenina y juvenil crece al ritmo del cuentapropismo, y la formalidad de los jóvenes de 19 a 25 años cayó casi 9 puntos porcentuales en la última década. La informalidad laboral en Argentina alcanzó el 44,2% en el primer trimestre de 2026, según la medición oficial del INDEC, y continúa avanzando con un impacto desproporcionado sobre mujeres y jóvenes. Un estudio del Observatorio Económico Social de la Universidad Nacional de Rosarina reveló que el 34,3% de los trabajadores informales vive en hogares pobres, contra apenas el 10% de los formales. En la indigenci...
Vanesa Siley insistió con un proyecto para regular el empleo en plataformas: Estaciones sanitarias, botón de emergencia, vacaciones y cobertura de riesgos del trabajo
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Vanesa Siley insistió con un proyecto para regular el empleo en plataformas: Estaciones sanitarias, botón de emergencia, vacaciones y cobertura de riesgos del trabajo

Se trata de un proyecto de Ley de Cuidados para Personas que trabajan en Plataformas Digitales. Lo presentó nuevamente la diputada nacional y sindicalista Vanesa Siley. Establece, entre otros muchos puntos, la creación de estaciones sanitarias, un botón de emergencia, vacaciones, capacitaciones, transparencia algorítmica y cobertura de riesgos del trabajo. La diputada nacional y sindicalista, Vanesa Siley, presentó el proyecto de Ley de Cuidados para la Persona que Trabaja en Servicios de Plataformas Digitales. Se trata de una iniciativa que ya había acercado en 2024 y que establece un régimen específico de derechos para quienes trabajan repartiendo, entregando o retirando bienes a través de apps como Rappi, PedidosYa, Uber o Cabify, sin perjuicio de la aplicación de las normas laboral...
Condenan a una estación de servicio a pagar $18 millones de indemnización y pedir disculpas a un trabajador despedido bajo falsas acusaciones
+++, Justicia Laboral

Condenan a una estación de servicio a pagar $18 millones de indemnización y pedir disculpas a un trabajador despedido bajo falsas acusaciones

La Justicia laboral de Tucumán falló a favor de un ex empleado de una estación de servicio que había sido desvinculado en 2021 tras ser acusado falsamente de utilizar datos de tarjetas de crédito para realizar compras personales. El tribunal no solo ordenó la indemnización correspondiente, sino que aplicó un inédito mecanismo restaurativo: la empresa deberá enviarle una carta de disculpas formales. El Fuero Laboral del Centro Judicial Capital de Tucumán condenó a una estación de servicio a pagar más de 18 millones de pesos en concepto de indemnización por despido y a remitir una carta documento institucional pidiendo disculpas a un trabajador que fue despedido bajo falsas acusaciones. El empleado, que se desempeñaba como operario de playa, había sido desvinculado en agosto de 2021 lueg...
La Justicia avaló un despido sin indemnización por certificados médicos falsos y estableció un duro precedente contra el uso de licencias
+++, Justicia Laboral

La Justicia avaló un despido sin indemnización por certificados médicos falsos y estableció un duro precedente contra el uso de licencias

La Sala VII de la Cámara Nacional del Trabajo confirmó el despido con justa causa de un empleado de Falabella que presentó certificados médicos apócrifos para justificar inasistencias. Los jueces sostuvieron que la falsificación afecta el principio de buena fe y lealtad que rige toda relación laboral, rompiendo la confianza necesaria para la continuidad del vínculo. La Justicia laboral confirmó el despido sin indemnización de un trabajador de Falabella que presentó certificados médicos falsos para justificar ausencias en su puesto de trabajo. En la causa "Fiore, Ulises Leonardo c/ Falabella S.A. s/ despido", la Sala VII de la Cámara Nacional del Trabajo rechazó la demanda del ex empleado y respaldó la decisión de la empresa de desvincularlo por "pérdida de confianza". El fallo sienta u...