Paritarias - InfoGremiales

En sintonía con la última tanda de paritarias, Trabajadores de la fruta pactaron un aumento salarial del 60% en tramos

8May

By Jorge DuarteNo Comments

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En sintonía con la última tanda de paritarias, Trabajadores de la fruta pactaron un aumento salarial del 60% en tramos

El entendimiento se terminó de firmar el viernes. Será del 60%, en sintonía con las paritarias que cerraron esta semana. Los trabajadores de la fruta lo recibirán en 4 tramos. La Comisión Directiva del Sindicato Obrero de la Fruta comunicó este viernes que, luego de "duras negociaciones", concretaron un aumento salarial para el sector. Se trata de un incremento de haberes del 60% respecto a todas las escalas para los trabajadores comprendidos en el CCT 217/93. El aumento se aplicará en cuatro tramos y tendrá retroactividad al mes de abril de este año. Resaltaron, además, que se encuentra entre los mayores aumentos logrados en el país por sindicatos nacionales. En rigor de verdad están en la media de la última semana que cosechó las firmas de pesos pesados como La Bancar...

La CTA Autónoma exige la apertura de las paritarias y el llamado al Consejo del Salario

7May

By Ana Flores SorrocheNo Comments

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La CTA Autónoma exige la apertura de las paritarias y el llamado al Consejo del Salario

Fue a través de una misiva firmada por los dirigente de la CTA Autónoma Ricardo Peidro, Hugo “Cachorro” Godoy y Claudia Baigorria, y enviada al Ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Claudio Moroni, donde se expresa la necesidad de recomponer los ingresos de la clase trabajadora en Argentina mediante la apertura de paritarias y la convocatoria a una nueva reunión del Consejo del Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVyM). Tras un intenso debate de la Comisión Ejecutiva Nacional en torno a la coyuntura y la preocupación por el rumbo que ha tomado la inflación en nuestro país provocando una perdida sistemática del poder adquisitivo con la consiguiente transferencia económica de los sectores más necesitados a los formadores de precios en la Argentina, se envió una carta al Ministro de ...

Pérsico cruzó a Maxímo, le pidió dejar que los trabajadores negocien los salarios y respaldó a Guzmán: «Es el único que ve la economía popular»

6May

By Jorge DuarteNo Comments

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Pérsico cruzó a Maxímo, le pidió dejar que los trabajadores negocien los salarios y respaldó a Guzmán: «Es el único que ve la economía popular»

Emilio Pérsico, el referente del Movimiento Evita, descartó el proyecto de Máximo Kirchner y pidió que sea un tema que discutan los trabajadores. Además respaldó a Martín Guzmán en medio de las críticas del kirchnerismo: "Banco al ministro Guzmán, es el único que ve la economía popular". Emilio Pérsico, el Secretario de Economía Social y secretario General del Movimiento Evita, cuestionó el proyecto de Máximo kirchner y los diputados de extracción sindical para adelantar el aumento del Salario Mínimo Vital y Móvil y pidió que sea un tema que discutan los trabajadores. "Me parece que los problemas de los trabajadores los resuelven los trabajadores. El adelanto del salario mínimo debería aprobarlo el Consejo del salario y no diputados", aseguró Pérsico en declaraciones a Futurock. ...

Estatales le piden al Gobierno que concrete el pase a planta permanente comprometido: «No podemos quedar vulnerables frente a cada cambio de gestión»

6May

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Estatales le piden al Gobierno que concrete el pase a planta permanente comprometido: «No podemos quedar vulnerables frente a cada cambio de gestión»

Luego de encabezar una nueva reunión del Ámbito del Estado Nacional, el secretario Adjunto de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, remarcó la necesidad de que el Gobierno garantice salarios por encima de la inflación y concrete el inmediato pase a planta permanente de todos los trabajadores contratados antes de finalizar este año. "No podemos permitir que se repita la historia y quedar vulnerables frente a cada cambio de gestión", indicó. "El Gobierno Nacional había anunciado un pase a planta permanente total, pero observamos que está muy lejos de concretarse. A pesar de los compromisos asumidos, decenas de miles de trabajadores se mantienen precarizados. Los puestos de empleo no pueden ser variable de ajuste en nuestro país", apuntó el referente. El sindicato informó que son 30 mil los tr...

#NuevaEra La UOM arranca la tercera jornada de paro total en Tierra del Fuego contra la paritaria que dejó Caló y avisa: «Vamos a una medida extensa en el tiempo»

6May

By Jorge DuarteNo Comments

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#NuevaEra La UOM arranca la tercera jornada de paro total en Tierra del Fuego contra la paritaria que dejó Caló y avisa: «Vamos a una medida extensa en el tiempo»

Los trabajadores nucleados en la UOM de las empresas electrónicas radicadas en la ciudad de Río Grande, Tierra del Fuego, comenzaron hoy su tercer día de huelga en el marco de un paro por tiempo indeterminado. Es por no haber llegado a un acuerdo salarial con la cámara que nuclea a las fábricas del sector. Los empresarios habían ofertado mejorar 10 puntos la paritaria que firmó Antonio Caló antes de su derrota. "Vamos a una medida extensa en el tiempo", avisó Oscar Martínez. La medida de fuerza, que hoy entra en su tercera jornada, fue decidida luego de que las asambleas de operarios rechazaran por mayoría la propuesta de aumento de sueldo realizada por integrantes de la Asociación de Fábricas Argentinas Terminales de Electrónica (Afarte). Los empresarios ofrecieron, en primer térmi...

Gremio textil acuerda un bono de emergencia de 20 mil pesos para mayo y a fin de mes comienza su discusión paritaria 2022

5May

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Gremio textil acuerda un bono de emergencia de 20 mil pesos para mayo y a fin de mes comienza su discusión paritaria 2022

Se trata de la Asociación Obrera Textil (AOT), el gremio que cubre la porción más importante de trabajadores de esa industria. Acordó un bono de emergencia de 20 mil pesos para mayo y pactó el inicio de sus paritarias antes de fin de mes. En el contexto de emergencia salarial y con las paritarias discutiéndose en simultáneo en las diferentes industrias para buscar alternativas ante la disparada de los precios, la Asociación Obreta Textil (AOT) selló un acuerdo puente. En un acta acuerdo fechada el 3 de mayo, a la que tuvo acceso InfoGremiales, el gremio que lidera Hugo Benitez fijó el pago para los empleados del sector de un bono de emergencia de 20 mil pesos a cobrarse en mayo. Según señala el texto, se trata de dos sumas no remunerativas a pagarse en cuotas de 10 mil pesos. La ...

#ParitariasEncendidas ATE Neuquén acordó salarios para un nuevo trimestre y alcanzó un aumento interanual de casi el 90%

5May

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#ParitariasEncendidas ATE Neuquén acordó salarios para un nuevo trimestre y alcanzó un aumento interanual de casi el 90%

ATE Neuquén había firmado un aumento inicial de 20% para recuperar lo perdido durante el macrismo. A partir de allí selló aumentos trimestrales. Con el último tramo alcanzó una recomposición salarial del 89,22% interanual. ATE Neuquén, gremio de estatales neuquinos, vuelve a dar la nota y se posiciona como uno de los mejores acuerdos salariales del año. Es que, con el último incremento trimestral, alcanzó una recomposición total de 89,22% interanual. El número es el resultado de la suma del 53,09% logrado en 2021, más un 36,13% obtenido en lo que va del 2022. Así, de abril 2021 a abril 2022 el aumento salarial roza el 90%. "Son cifras históricas pero ninguna recupera lo que se ha perdido. En general solo acompañan la inflación. La propia cláusula gatillo, que el gremio hermano de...

Tras la autorización de subas para las prepagas, Daer acordó un aumento paritario del 59% en cinco tramos para el sector asistencial de sanidad que incluye enfermería

5May

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Tras la autorización de subas para las prepagas, Daer acordó un aumento paritario del 59% en cinco tramos para el sector asistencial de sanidad que incluye enfermería

La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (Fatsa) y las cámaras empresarias de la actividad acordaron en el Ministerio de Trabajo la paritaria del año, que contempló un incremento salarial del 59% en cinco tramos. Además habrá dos revisiones. Los primeros van en línea con el aumento autorizado para las prepagas. Fuentes laborales y gremiales informaron el acuerdo que los trabajadores de la sanidad percibirán un incremento salarial total del 59% divido en cinco tramos. El entendimiento contempla subas del 11% en mayo y en junio, 19% en agosto, 9% en noviembre y otro 9% en diciembre, con revisión en octubre y febrero próximos. El gremio nacional que conducen Carlos West Ocampo y el cotitular de la CGT, Héctor Daer, selló un porcentaje similar al de Banca...

La UOM muestra un nuevo perfil, busca una paritaria que mejore 20 puntos la de Caló y va a una huelga total por tiempo indeterminado en las electrónicas de Tierra del Fuego

4May

By Jorge DuarteNo Comments

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La UOM muestra un nuevo perfil, busca una paritaria que mejore 20 puntos la de Caló y va a una huelga total por tiempo indeterminado en las electrónicas de Tierra del Fuego

Los trabajadores nucleados en la UOM de las empresas electrónicas radicadas en la ciudad de Río Grande, Tierra del Fuego, anunciaron un paro por tiempo indeterminado a partir de hoy. Es por no haber llegado a un acuerdo salarial con la cámara que nuclea a las fábricas del sector. Los empresarios habían ofertado mejorar 10 puntos la paritaria que firmó Antonio Caló antes de su derrota. La medida de fuerza fue decidida luego de que las asambleas de operarios rechazaran por mayoría la propuesta de aumento de sueldo realizada por integrantes de la Asociación de Fábricas Argentinas Terminales de Electrónica (Afarte), según informó el secretario General de la Unión Obrera Metalúrgica riograndense (UOM) Oscar Martínez. Los empresarios ofrecieron, en primer término, un aumento escalonado de...

En la previa de otra paritaria, el gremio del Caucho envió un mensaje: «Avisen a las fábricas, a sus compañeros y compañeras, a los dueños de empresas que, si no obtenemos respuesta, volveremos al plan de lucha»

4May

By Jorge DuarteNo Comments

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En la previa de otra paritaria, el gremio del Caucho envió un mensaje: «Avisen a las fábricas, a sus compañeros y compañeras, a los dueños de empresas que, si no obtenemos respuesta, volveremos al plan de lucha»

El Sindicato Obrero del Caucho y Afines (SOCAYA), liderado por José Pasotti, acusó la falta de predisposición para llegar a un acuerdo por parte de Federación Argentina de la Industria del Caucho (FAIC) ante los reclamos de cerrar las paritarias que vencieron el 30 de abril. Hoy miércoles habrá una nueva reunión donde esperan, desde el gremio, que sea la definitiva. De ocurrir lo contrario, Pasotti adelantó que "se tomarán nuevas medidas". Días pasados, SOCAYA adelantaba la necesidad de acordar una paritaria del 60% en seis meses y con cláusula de revisión en octubre de 2022, pero desde el gremio se acusa que el reclamo no está siendo escuchado por parte de la FAIC. "Solamente se presentan dos empresarios que dicen representar a toda la rama de la industria y eso a nosotros nos pare...