Mujeres - InfoGremiales

Rosario: Los camiones recolectores de residuos tendrán que sumar conductoras mujeres

15Dic

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Rosario: Los camiones recolectores de residuos tendrán que sumar conductoras mujeres

El jueves pasado el Concejo aprobó la propuesta y así deberán estipularlo los pliegos de licitación del servicio de higiene urbana que el Ejecutivo elaborará para el 2022. Rosario tendrá conductoras de camiones mujeres para la recolección de residuos. La medida establecida por el Concejo Municipal rosarino apunta a sumar mujeres al mercado laboral y hacerlo en sectores hasta ahora casi exclusivos de los varones. En las próximas concesiones serán mujeres quienes conduzcan algunos de los camiones recolectores de residuos. La ordenanza fue motorizada por la concejala Fernanda Gigliani (Iniciativa Popular), a partir de la inquietud presentada por Dolores Guldris, chofer de camiones y colectivos. “Hay muchas mujeres que quieren ingresar. Esto da mucha iniciativa...

El poderoso sindicato de trabajadores de la educación de Mendoza renueva autoridades y las 6 listas que compiten son encabezadas por mujeres

30Nov

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El poderoso sindicato de trabajadores de la educación de Mendoza renueva autoridades y las 6 listas que compiten son encabezadas por mujeres

El próximo 15 de diciembre habrá elecciones en el Sindicato Unido de Trabajadores de la Educación (SUTE) de la provincia de Mendoza. Tras el fin del mandato de Sebastián Henríquez, y después de 25 años, la renovación volverá a tener al frente a una mujer: las seis listas proponen a dirigentes mujeres para la nueva conducción. El Sindicato Unidos de Trabajadores de la Educación (SUTE) tendrá sus elecciones el próximo 15 de diciembre. Hay 6 listas que se presentarán a competir y todas llevan como candidata a secretaria general a una mujer. Mirtha Faget es candidata a secretaria general y Laura Espeche, a secretaria adjunta por la lista Furs Marrón-Bordó. Se trata de la continuidad de la actual conducción. Mirtha Faget lidera la Lista 7 "El Frente ...

Sánchez Jáuregui: “El sindicalismo es con nosotras, somos pioneras de la unidad sindical”

31Ago

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Sánchez Jáuregui: “El sindicalismo es con nosotras, somos pioneras de la unidad sindical”

La diputada bonaerense, Natalia Sánchez Jáuregui (Partido FE) y representante del sindicato de trabajadores rurales (UATRE), aseguró que “El sindicalismo es con nosotras, somos pioneras de la unidad sindical”. E insistió: "Por más que el cupo sindical femenino sea una realidad, nos siguen eligiendo los hombres y esto hay que cambiarlo". Con fecha ya programada para renovar autoridades en la CGT el debate volvió al centro de la escena en los gremios y sindicatos a la hora de volver a distribuir espacios de poder entre hombres y mujeres. En el mes de noviembre se renuevan autoridades en la CGT y la modificación del estatuto para ampliar el consejo directivo de 35 a 70 miembros y que cada sindicato tenga dos cargos -uno correspondiente a un hombre, el otro a una mujer, la diputada bon...

Trabajo presentó junto a la UTA el programa para incluir mujeres en el transporte automotor

30Jun

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Trabajo presentó junto a la UTA el programa para incluir mujeres en el transporte automotor

Ocurrió en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, el de Transporte y el de las Mujeres, Géneros y Diversidad y la UTA. Sienta las bases para erradicar la discriminación que padecen las mujeres en el acceso a un puesto de trabajo en el rubro automotor En el Auditorio Islas Malvinas del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social se presentó el Programa para la Promoción e Inclusión de Mujeres en la Actividad del Transporte Automotor. Además, se firmó un Convenio Marco entre la cartera laboral y la Unión de Tranviarios Automotor (UTA) para capacitar a las aspirantes a chofer. El Programa busca reducir brechas de género detectadas en el sector, mediante el diseño de nuevas políticas y acciones que puedan profundizar el abordaje de la problemática y sentar las bases p...

Crece la participación de mujeres en las empresas pero a ritmo lento

2Mar

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Crece la participación de mujeres en las empresas pero a ritmo lento

La participación de las mujeres en todos los niveles de la organización empresarial creció en los últimos años, pero a un ritmo "lento", por lo que de continuar esa dinámica, "llevaría más de veinte años lograr una representatividad de 50 por ciento a nivel de CEO", señaló hoy un informe privado. Según datos difundidos por la consultora de recursos humanos Mercer, "en el puesto de CEO un 9% son mujeres, mientras que en 2012 esta cifra era del 3%". En cuanto al rango de dirección, afirmó que hay "un 21% de mujeres y en 2012 había un 12%"; al tiempo que "en el nivel de gerente senior, hay un 27% de mujeres y en 2012 había un 20%". "En 2020 había un 29% de mujeres en el nivel de gerentes, mientras que había un 13% en 2012 y en el rango de jefe/supervisor actualmente hay un 27% de mu...