Bono de fin de año - InfoGremiales

Una conciliación obligatoria frena el conflicto de recibidores de granos en reclamo de aumento salarial que amenazaba con paralizar las exportaciones

2Mar

By Jorge DuarteNo Comments

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Una conciliación obligatoria frena el conflicto de recibidores de granos en reclamo de aumento salarial que amenazaba con paralizar las exportaciones

La Unión de Recibidores de Granos y Anexos de la República Argentina (Urgara) había definido una huelga de 72 horas que amenazaba con paralizar las exportaciones. Trabajo dictó conciliación. El gremio reclama una revisión salarial y un bono de fin de año. El gremio que conduce Pablo Palacio acató la conciliación obligatoria que dictó el Ministerio de Trabajo de la Nación por 15 días en el duro conflicto planteado en el sector de acopio y control por cuestiones salariales. Además, la cartera de Estado citó a una nueva audiencia para el 7 de marzo a las 11, luego de no llegar a un acuerdo con las cámaras empresarias y ante la decisión del gremio de realizar un paro de 72 horas. La Urgara indicó en un comunicado que "así, continúa el conflicto por la falta de revisión de los acuerdo...

Trabajadores del Posadas inician mañana un paro de 48 horas por urgentes mejoras salariales y un bono de 100 mil pesos

16Ene

By Jorge DuarteNo Comments

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Trabajadores del Posadas inician mañana un paro de 48 horas por urgentes mejoras salariales y un bono de 100 mil pesos

Los trabajadores del Hospital Posadas iniciarán mañana un nuevo paro general, esta vez de 48 horas y con mantenimiento de guardias mínimas, en demanda de un aumento salarial ante "la insuficiente paritaria, un bono de 100 mil y no de 30 mil pesos como se otorgó, recategorizaciones, licencias especiales y pases a planta". Lo confirmó hoy en un comunicado la Federación Sindical de Profesionales de la Salud (Fesprosa), que reseñó que el personal del Posadas acató en su momento la conciliación obligatoria dictada en diciembre último, pero señaló que "no se cumplieron las promesas", por lo que desde mañana irá al paro de dos días. Mirtha Jaime, presidenta de la Asociación Sindical de Profesionales de la Salud (Cicop) en el Posadas y coordinadora de hospitales nacionales de la Fesprosa, s...

Se podrá solicitar un reintegro por el pago del bono a trabajadoras y trabajadores de casas particulares

13Ene

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Se podrá solicitar un reintegro por el pago del bono a trabajadoras y trabajadores de casas particulares

La parte empleadora podrá solicitar un reintegro de hasta el 50% del total del bono que les corresponde a quienes trabajan en casas particulares a través de la deducción del impuesto a las ganancias, en caso de corresponder, o bien a través de la página web de AFIP. El ministerio de Trabajo anunció que las empleadoras y empleadores podrán solicitar un reintegro de hasta el 50% del total del pago por la asignación no remunerativa correspondiente al Decreto 841/2022 destinado a quienes trabajan en relación de dependencia del sector privado que se rijan por las Leyes Nº20.744 y sus modificatorias, 22.250, 26.727 y su modificatoria y 26.844 que fue abonado en el mes de diciembre de 2022. En el caso de las trabajadoras y trabajadores de casas particulares, la suma corresponde a un propo...

Manrique, sobre el bono: «Yo entiendo al pequeño empresario pero no puedo meter en la lógica a toda la cámara. 24 mil pesos es medio chango en un supermercado»

9Ene

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Manrique, sobre el bono: «Yo entiendo al pequeño empresario pero no puedo meter en la lógica a toda la cámara. 24 mil pesos es medio chango en un supermercado»

El dirigente de SMATA y la CGT Mario "Paco" Manrique se expresó sobre la reticencia empresaria a pagar el bono de fin de año y resumió "es medio chango en un supermercado". Además, fue consultado por el pedido de Aubasa para cancelarle la personería al sindicato del Peaje Sutpa y aseguró que: "Son situaciones que no se deben permitir porque sientan precedentes muy complejos para el futuro”. Para cerrar hizo referencia a las próximas elecciones: "No teniendo a Cristina, lo más fuerte que podemos tener es un programa de gobierno” El Secretario General Adjunto de SMATA y miembro del consejo directivo de la CGT, Mario Manrique, le respondió al comunicado de la Cámara de la Pequeña y Mediana Industria Metalúrgica Argentina (CAMIMA) y afirmó: “Yo respeto mucho a los empresarios pyme, he trab...

La CTA Autónoma le pidió al Gobierno que haga cumplir a la Mesa de Enlace el pago del bono de fin de año

5Ene

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La CTA Autónoma le pidió al Gobierno que haga cumplir a la Mesa de Enlace el pago del bono de fin de año

Ante el intento de algunos sectores empleadores de desconocer el decreto ley para no pagar el bono dispuesto por el Gobierno nacional, la CTA Autónoma reclamó que se haga cumplir esta disposición de manera urgente, teniendo en cuenta "que perjudica especialmente a las y los empleados con modalidad de contratación temporaria". La CTA Autónoma alerta sobre el intento de algunos sectores patronales de no cumplir con lo dispuesto por el Gobierno nacional, que, mediante el decreto presidencial 841/2022, publicado el 16 de diciembre pasado, otorga un bono de $24.000 para todos y todas los trabajadores del ámbito privado, y con lo establecido por la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA) en la resolución 230/2022 del 29 del mismo mes que beneficia a "los trabajadores y las trabajadoras e...

#EXCLUSIVO La UOM descarta que alguna empresa pueda eludirlo y ratifica que es obligatorio el pago del bono de fin de año

5Ene

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#EXCLUSIVO La UOM descarta que alguna empresa pueda eludirlo y ratifica que es obligatorio el pago del bono de fin de año

Tras las quejas del sector patronal, altas fuentes del gremio metalúrgico le confirmaron a InfoGremiales que "no hay manera de eludir el pago del bono de fin de año que dispuso el Gobierno Nacional". La respuesta que la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) encabezada por Abel Furlán le dio a este medio fue tajante. El bono de $24.000 decretado por el Gobierno de la Nación para el sector privado incluye también a sus metalúrgicos representados y "no hay manera de eludir el pago". El Gobierno oficializó por el decreto 841/22 el pago en diciembre de una asignación no remunerativa y por única vez a los trabajadores privados en relación de dependencia de 24 mil pesos, y sostuvo que deben percibirlo los empleados que cobran haberes netos inferiores a los 185.859 pesos, pero los empleadores se n...

Bono de fin de año: Trabajo evaluará caso por caso a los empleadores que no lo pagaron aunque adelantó que ningún gremio elevó denuncia aún

4Ene

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Bono de fin de año: Trabajo evaluará caso por caso a los empleadores que no lo pagaron aunque adelantó que ningún gremio elevó denuncia aún

Vencido el plazo de pago, desde el Ministerio de Trabajo de la Nación señalaron que se evaluará cada caso en particular para determinar una sanción a quienes rechacen pagar el plus de 24.000 pesos a los trabajadores. Venció el plazo formal para el pago del bono fin de año para los trabajadores del sector privado dispuesto por el Gobierno. Ya hubo sectores de empresarios que adujeron distintos recovecos legales para ver si logran no pagar los 24 mil pesos estipulados por el decreto 841/2022 o para demorarlo. Fuentes del Ministerio de Trabajo señalaron a Perfil que todavía no recibieron ninguna denuncia o presentación colectiva por parte de algún gremio que denunciara el no pago del bono. “Lo que hay es un decreto que tiene que cumplirs...

Oficializan bono extraordinario de $ 50.000 para trabajadores rurales

3Ene

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Oficializan bono extraordinario de $ 50.000 para trabajadores rurales

A pedido de la Uatre, la Comisión Nacional de Trabajo Agrario dispuso el pago de un bono extraordinario y de carácter no remunerativo de $50.000 para los trabajadores rurales, a través de la Resolución 230/2022 publicada hoy en el Boletín Oficial. El decreto, redactado el jueves pasado pero oficializado hoy, establece una “asignación extraordinaria de carácter remunerativo por única vez” para los trabajadores en relación de dependencia del sector, que será pagado por los empleadores junto con los haberes correspondientes a diciembre. El bono especifico para los trabajadores agrarios será de $26.000, el cual se sumará al bono de $24.000 dispuesto el pasado 17 de diciembre para todos los empleados del sector privado cuyo salario no supere los $ 185.859. El monto total, de $ 50.000,...

Bono de fin de año para empleadas de casas particulares: se le reintegrará hasta el 50% del pago a quienes no tributen Ganancias

30Dic

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Bono de fin de año para empleadas de casas particulares: se le reintegrará hasta el 50% del pago a quienes no tributen Ganancias

El Gobierno informó que reintegrará hasta el 50% del bono de fin de año a los empleadores de personal de casas particulares que cuenten con empleadas domésticas bajo el "Régimen de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares", que no tributen al Impuesto a las Ganancias. Las inscripciones para quienes hayan abonado la suma extra de hasta $24.000 fijada en el decreto 841/2022 se realizarán entre el 16 y el 23 de enero de 2023 y, para efectuarlo, solo hace falta ingresar a la opción "Solicitud de reintegro – Decreto 841/22" en el Portal de Casas Particulares del sitio web de la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP). El beneficio no es para todos. El Ministerio de Trabajo, conducido por Kelly Olmos, brindó el detalle de una serie de requisitos a cumplir para...

Gremio y cámara de vigiladores privados acordaron pago de bono de 26 mil pesos en dos tramos

29Dic

By Ana Flores SorrocheNo Comments

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Gremio y cámara de vigiladores privados acordaron pago de bono de 26 mil pesos en dos tramos

La Unión Personal de Seguridad (Upsra), que conduce Angel García, y la Cámara Argentina de Empresas de Seguridad e Investigación (Caesi) acordaron hoy el pago de un bono de fin de año de 26 mil pesos en dos tramos para los vigiladores. El dirigente sindical detalló en un comunicado que las dos cuotas de ese bono extraordinario serán percibidas por los trabajadores en enero y febrero. Luego de varias reuniones con los empresarios, las partes acordaron el pago del bono de fin de año que de forma oportuna dispuso el Gobierno nacional por decreto. Los trabajadores percibirán dos cuotas de 13 mil pesos en enero y febrero próximos, sostuvo García, quien afirmó que la cámara cumplió el decreto oficial 841/22. La asignación extraordinaria en dos cuotas será no remunerativa y por única...