La gestión libertaria sostiene que ya eliminó cerca de 72.000 puestos de trabajo en el Sector Público

Así se desprende de la presentación del Presupuesto 2027. El Ejecutivo repasó los ajustes realizados sobre la estructura del Estado y aseguró que ya eliminó cerca de 72.000 puestos de trabajo en el Sector Público.

El Gobierno de Javier Milei presentó este martes el proyecto de ley de Presupuesto 2027 ante el Congreso. En el marco de esa exposición, el Ejecutivo aprovechó para hacer un balance de desde que asumió, en diciembre de 2023, e hizo énfasis en la reducción de la planta de personal de la Administración Pública Nacional.

En un comunicado, el Gobierno sostuvo: “El proceso de racionalización del Estado implicó la reducción del número de Ministerios y Secretarías y la eliminación de cerca de 72.000 puestos de trabajo en el Sector Público”.

Según los datos oficiales, que toman como referencia noviembre de 2023 y julio de este año —el último dato disponible—, la planta total de trabajadores del Estado pasó de 343.357 a 270.835 personas. Eso implica una caída de 72.522 puestos de trabajo, equivalente a una baja del 21,1%.

Ese universo se compone de dos grandes bloques: la Administración Pública Nacional propiamente dicha, que bajó de 233.098 a 183.520 empleados (-49.578 personas, -21,3%), y las empresas y sociedades del Estado, que redujeron su dotación de 110.259 a 87.315 trabajadores (-22.944 personas, -20,8%).

Dentro de la Administración Pública Nacional, el recorte no fue uniforme. La administración centralizada, que agrupa a los ministerios y a la Jefatura de Gabinete, fue la que mostró la mayor caída porcentual: pasó de 55.858 a 37.657 puestos en lo que va de la gestión Milei, lo que implica una baja de 18.201 personas (-32,6%).

La administración descentralizada, en tanto, bajó de 136.763 a 111.117 empleados (-25.646 personas), mientras que la administración desconcentrada retrocedió de 24.932 a 21.131 trabajadores (-3.801 personas).

El otro gran bloque del ajuste se dio en las empresas y sociedades del Estado, que en conjunto pasaron de 110.259 a 87.315 empleados, lo que representó una caída de 22.944 puestos de trabajo (-20,8 por ciento). Dentro de ese universo, varias compañías concentraron los recortes más significativos.

El Correo Oficial de la República Argentina (Correo Argentino) fue la empresa que más puestos perdió en términos absolutos: bajó de 16.897 a 11.279 trabajadores, una reducción de 5.618 personas.

Le siguió Operadora Ferroviaria S.E., que redujo su dotación de 23.834 a 19.529 empleados (4.305 personas menos), y el Banco de la Nación Argentina, que pasó de 17.806 a 15.425 trabajadores (-2.381 empleados).

También se destaca el caso de Aerolíneas Argentinas, que bajó de 11.899 a 9.976 empleados (-1.923 personas), y Agua y Saneamientos Argentinos (AySA) redujo su plantel de 7.799 a 5.933 trabajadores (-1.866 empleados).

En términos porcentuales, dos compañías se destacaron por la magnitud del ajuste: Casa de Moneda, que pasó de 1.411 a 694 empleados (-50,8%), y Educar S.A.U., que bajó de 446 a 168 trabajadores y registró una contracción del 62,3 por ciento.