domingo, noviembre 27

Etiqueta: Indemnización

Reformas sectoriales, eliminación de las indemnizaciones y de las multas por tener mal registrado el personal, las propuestas de los empresarios en IDEA
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Reformas sectoriales, eliminación de las indemnizaciones y de las multas por tener mal registrado el personal, las propuestas de los empresarios en IDEA

En el Coloquio IDEA los empresarios esbozaron la serie de reformas que impulsan ante lo que consideran la imposibilidad de modificar la Ley de Contrato de Trabajo. Plantearon reformas sectoriales, eliminación de las indemnizaciones y de las multas por tener mal registrado el personal. Los empresarios se pronunciaron hoy a favor de avanzar en modificaciones sectoriales para adaptar cada convenio colectivo de trabajo a los cambios productivos del siglo XXI y promover la inserción de los beneficiarios de planes sociales, como alternativa a la imposibilidad de una reforma global de la Ley de Contrato de Trabajo vigente. Ese fue el resultado de la encuesta interactiva que se realizó durante el panel en el que se debatió la generación de empleo en la Argentina en el marco del 58° Coloquio...
La Justicia ordenó que indemnicen a un trabajador por un accidente laboral, pese a que no pudo asistir a la Comisión Médica por falta de recursos
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La Justicia ordenó que indemnicen a un trabajador por un accidente laboral, pese a que no pudo asistir a la Comisión Médica por falta de recursos

El tribunal tomó como válido que el hombre quien sufrió un accidente laboral sí recurrió al Ministerio de Trabajo. Adujo que no pudo asistir a la Comisión Médica por falta de recursos. El Tribunal Superior de Justicia (TSJ) emitió una sentencia por la cual obligó a una aseguradora de riesgo de trabajo (ART) a indemnizar a un hombre que sufrió un accidente laboral. Lo novedoso de la medida judicial responde a que se dejó sin efecto el fallo ordenado por la Cámara del Trabajo de la ciudad de Río Cuarto que rechazó el planteamiento de la parte actora de ser indemnizada por un accidente laboral. Pese a que la propia Cámara probó y reconoció la situación denunciada, fundamentó que el reclamo del damnificado había prescripto. Edgar Daniele, abogado defensor del denunciante, dijo al por...
Fallo de la justicia laboral cordobesa autorizó el acceso a dólares a precio oficial, sin los impuestos, a receptores de una indemnización
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Fallo de la justicia laboral cordobesa autorizó el acceso a dólares a precio oficial, sin los impuestos, a receptores de una indemnización

Un fallo de la justicia laboral de Córdoba autorizó a comprar dólares, sin pagar el 30% del Impuesto PAIS y el 35% de la percepción de ganancias, con los fondos provenientes de una indemnización por fallecimiento del trabajador. El Juzgado de Conciliación y Trabajo de Córdoba, en un juicio de conciliación laboral, decidió que lo que establece la ley 27.541, en cuanto al impuesto PAIS y la Resolución General de AFIP 4815, en cuanto a la aplicación del impuesto y la percepción perjudican a las menores ya que recibirán un importe inferior de dólares. El pedido, que dio a conocer Iprofesional, se basó en que debía constituirse un plazo fijo en esa moneda extranjera a nombre de las hijas menores del trabajador fallecido, con el objetivo de proteger el ahorro manteniendo el valor de cambi...
La Justicia obligó a una ART a pagar una indemnización a una trabajadora por estrés laboral, a pesar de no estar en el listado de enfermedades profesionales
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La Justicia obligó a una ART a pagar una indemnización a una trabajadora por estrés laboral, a pesar de no estar en el listado de enfermedades profesionales

La justicia consideró que la trabajadora tiene derecho a ser reparada por los padecimientos sufridos pese a que la enfermedad no está en el listado. La diagnosticaron estrés laboral. Clave el relato de los testigos. La sala VI de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo consideró que la trabajadora que padeció estrés laboral tiene derecho a percibir las prestaciones de la Ley de Riesgos del Trabajo, aún cuando se trate de un padecimiento no incluido en el listado de enfermedades profesionales. En el caso "Becalli Rosana Elsa c/ Banco Comafi S.A. y otro s/ accidente – ley especial", la mujer señaló que prestaba tareas en distintas áreas, como atención a clientes, secretaria de sucursal, ejecutiva de cuentas, ejecutiva de inversiones, secretaria bursátil entre otras. Indicó que s...
Una ART deberá indemnizar a un trabajador que recibió un disparo en la cabeza al volver a su trabajo tras un llamado de su jefe
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Una ART deberá indemnizar a un trabajador que recibió un disparo en la cabeza al volver a su trabajo tras un llamado de su jefe

Una ART fue deberá indemnizar a un trabajador, quien sufrió un accidente cuando se encontraba de camino a su domicilio, pero volvió sobre sus pasos tras recibir el llamado de su jefe por una cuestión laboral. El "accidente" de referencia fue un disparo de arma de fuego que atravesó su cráneo, sin que se logre identificar al tirador. La Sala X Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó que una ART debe responder por el accidente que sufrió un hombre, quien se encontraba de camino a su domicilio, pero volvió sobre sus pasos tras recibir el llamado de su jefe para que lo ayude con una tarea especial. Según consignó Diario Judicial, el trabajador en cuestión era taxista y se encontraba en su vehículo de regreso a su domicilio. Cambió su ruta cuando recibió un llamado del socio...
La Justicia ordena pagar una indemnización de 13 salarios a una trabajadora que fue «despedida por matrimonio»
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La Justicia ordena pagar una indemnización de 13 salarios a una trabajadora que fue «despedida por matrimonio»

Así lo dispuso la Justicia de Corrientes. La discusión se centró en determinar el momento y el modo en que la empleada solicitó hacer uso de la licencia espacial. La empresa deberá pagar 13 salarios. El Superior Tribunal de Justicia de la Provincia de Corrientes avaló el incremento indemnizatorio solicitado por una trabajadora que había sido despedida poco después de avisar que iba a contraer matrimonio. En el caso "P., M. S. c/ Supermax S.A. s/ Despido", los tribunales de primera y segunda instancia hicieron lugar a la demanda de una empleada que denunció que había sido despedida poco después de avisar por email que se tomaría la licencia por matrimonio. La empresa apeló. Indicó que no se encontraba probado que la trabajadora haya contraído matrimonio y que nunca fue anoticiada ...
Abogados laboralistas advirtieron que Juntos por el Cambio busca «destruir los derechos laborales»
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Abogados laboralistas advirtieron que Juntos por el Cambio busca «destruir los derechos laborales»

Abogados laboralistas advirtieron que "el modelo de país" de Juntos por el Cambio pretende "destruir los derechos laborales" con la "eliminación de la indemnización por despido" y el "traspaso la Justicia laboral al ámbito de la Ciudad de Buenos Aires", según denunciaron en una volanteada frente al Colegio Público de Abogados de la Capital Federal (CPACF). La actividad fue llevada a cabo por la Corriente de Abogados y Abogadas Laboralistas 7 de julio, cuyos miembros se instalaron en Corrientes al 1400, a metros de la entidad que reúne a los profesionales del Derecho de CABA, para repartir folletos explicativos sobre los proyectos de reforma de la legislación laboral y, de ese modo, "visibilizar lo que los grandes medios ocultan". La abogada Natalia Salvo, una de las participantes, a...
Moyano contra Luis Juez: «Hace 25 años ustedes y nosotros le pagamos el sueldo a ese señor, y hace 25 años está de vacaciones. ¿Qué carajo viene a querer quitarle las vacaciones al que trabaja?»
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Moyano contra Luis Juez: «Hace 25 años ustedes y nosotros le pagamos el sueldo a ese señor, y hace 25 años está de vacaciones. ¿Qué carajo viene a querer quitarle las vacaciones al que trabaja?»

El líder de Camioneros, Hugo Moyano, aprovechó un encuentro con afiliados para cuestionar el proyecto para eliminar indemnizaciones y tuvo un apartado especial para el cordobés Luis Juez: "¿Qué carajo viene a querer quitarle las vacaciones al que trabaja?". El secretario General de Camioneros, Hugo Moyano, aprovechó una asamblea con afiliados para referirse a dos de las cuestiones que Juntos por el Cambio puso en la agenda: la eliminación de las indemnizaciones y la idea de sacar las vacaciones pagas. "Fijensé, no se si es senador o diputado de Córdoba que dijo 'hay que sacarle las vacaciones a los trabajadores'", abrió el sindicalista en clara referencia a Luis Juez. "Hace 25 años ustedes y nosotros le pagamos el sueldo a ese señor, y hace 25 años está de vacaciones. ¿Qué carajo...
Lingeri se convirtió en el primer pope de la CGT que no descartó eliminar las indemnizaciones: «El modelo de la UOCRA es interesante. Hay que analizar si se puede adecuar a otras actividades»
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Lingeri se convirtió en el primer pope de la CGT que no descartó eliminar las indemnizaciones: «El modelo de la UOCRA es interesante. Hay que analizar si se puede adecuar a otras actividades»

José Luis Lingeri, titular del gremio de Obras Sanitarias y miembro de la cúpula de la CGT, se mostró proclive a cambiar la doble indemnización por un seguro laboral como el de la Uocra, tal como habían propuesto Horacio Rodríguez Larreta y Martín Lousteau. Primer guiño cegetista. El proyecto opositor de eliminar las indemnizaciones por despido y suplantarlas por un seguro consiguió ayer el primer respaldo de un pope cegetista. "La doble indemnización no puede ser eterna", dijo José Luis Lingeri en una entrevista con el periodista Mariano Obarrio. "Fue una coyuntura, en una situación muy difícil que heredó el país, nosotros heredamos una deuda de alrededor de 47 mil millones de dólares y con una pandemia que nos destrozó", agregó. "Gobernar es crear trabajo, y nosotros lo que ten...
Flexibilización, eliminación del derecho de huelga y de las indemnizaciones y prisión para sindicalistas: la insólita plataforma laboral de José Luis Espert
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Flexibilización, eliminación del derecho de huelga y de las indemnizaciones y prisión para sindicalistas: la insólita plataforma laboral de José Luis Espert

El economista ultraliberal, José Luis Espert, difundió su peculiar plataforma electoral y desplegó su plan para el mercado de trabajo. Flexibilización laboral, eliminación del derecho a huelga para estatales y limitación del derecha a huelga para sector privado. Además, eliminación de las indemnizaciones, polifuncionalidad y prisión para sindicalistas, entre otro paquete de medidas. Avanza Libertad, el frente electoral bonaerense que tiene como candidato a diputado nacional al economista ultraliberal José Luis Espert, difundió su plataforma electoral en la que se le destina un apartado específico al mercado de trabajo. Entre las propuestas que se encuentran, aparece la idea de eliminar o limitar el derecho a huelga, flexibilizar las condiciones de trabajo, eliminar las indemnizacion...