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Calsa: Un mes de paro por despidos y persecuciones
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Calsa: Un mes de paro por despidos y persecuciones

Desde hace un mes los trabajadores de la empresa alimenticia de capitales ingleses Calsa, paran y acampan en la planta que la firma posee en Lanús. La medida es llevada adelante en rechazo de los 61 despidos compulsivos que se vivieron en el último tiempo. Como respuesta a la medida la empresa sólo ofreció reincorporar a un grupo y dejar fuera de la negociación a los empleados más comprometidos con la organización gremial. El conflicto en Calsa no es nuevo, comenzó a fines de 2013 cuando la empresa británica tomó la decisión de despedir sin causa a Daniel Franco. Sus compañeros lanzaron una serie de protestas para que vuelva a sus tareas y, resolución de la justicia mediante, lograron su reincorporación. Pero desde ese momento los problemas y las persecuciones, lejos de finalizar, se...
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Conciliación en el conflicto de alimentación

En un acto administrativo, el Ministerio de Trabajo dictó la conciliación obligatoria en el conflicto salarial que llevan adelante la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) y las cámaras empresarias del sector. Con esta decisión ambas partes no podrán adoptar medidas durante un periodo de 15 día en los cuales deberán negociar una solución al conflicto. La FTIA realizó paros de dos horas por turno, el pasado 15 de mayo, en todos los establecimientos elaboradores de alimentos del país “con un alto grado de acatamiento”, según explicó el secretario general del gremio, Luis Morán. Anteriormente, el lunes 12 de mayo, había realizado una movilización con más de 4.500 trabajadores y dirigentes del gremio de todo el país frente al edificio de la cámara empresaria, en la...