Conflicto salarial en Chaco: trabajadores estatales del Ministerio de Producción denuncian recortes de hasta el 80% y reclaman por el Fondo Estímulo Productivo

La eliminación del Fondo Estímulo Productivo (FEP) en Chaco desató un fuerte conflicto entre trabajadores del Ministerio de Producción y el Gobierno provincial, con protestas y reclamos judiciales. La medida implicó recortes salariales a unos 800 trabajadores de entre 60% y 80% de sus ingresos. La situación reviste tal importancia que el juez laboral Sergio Bosch se enfrentó a los manifestantes para explicarles que comprende la gravedad de la situación y el carácter alimentario del salario.

Trabajadores del Ministerio de Producción de Chaco atraviesan un fuerte conflicto con el Gobierno provincial tras la eliminación del Fondo Estímulo Productivo (FEP), un adicional salarial vigente desde 2015 que representaba una parte significativa de sus ingresos. Según denuncian los empleados, la medida implicó recortes salariales de entre el 60% y el 80% y afecta a más de 800 personas, entre trabajadores activos, jubilados y pensionados.

El conflicto escaló en las últimas semanas con protestas frente a dependencias judiciales y la presentación de acciones legales para frenar la medida, mientras el Ejecutivo provincial sostiene que el esquema anterior presentaba irregularidades administrativas.

De acuerdo con los trabajadores, el conflicto comenzó en enero de 2026, cuando el Ministerio no firmó la resolución necesaria para liquidar el FEP según los criterios vigentes. Posteriormente, el adicional fue abonado mediante una liquidación complementaria, pero con un monto significativamente menor al esperado.

Según los reclamos, el pago representó apenas el 8,9% de lo que correspondía según el esquema anterior, lo que interpretan como una reducción salarial aplicada de forma retroactiva.

Además, señalan que el Gobierno provincial avanzó con nuevas resoluciones administrativas para modificar el cálculo del fondo hacia el futuro, lo que, según sostienen, consolidaría la reducción de ingresos de manera permanente.

El FEP constituía un componente central del salario de los trabajadores del área, especialmente en un contexto donde el salario básico ronda los $236.000. Por este motivo, los empleados sostienen que la eliminación del adicional afecta directamente la economía familiar.

El reclamo también alcanza a unos 230 jubilados y pensionados vinculados al sector, quienes también verían afectados sus ingresos como consecuencia de la medida.

El origen del fondo en discusión

El Fondo Estímulo Productivo se calculaba en base a un porcentaje de la recaudación generada por el Ministerio de Producción a través de distintas actividades de control y fiscalización. Sin embargo, los trabajadores señalan que el financiamiento provenía de Rentas Generales del Estado provincial.

Desde el Gobierno provincial, en cambio, argumentan que el mecanismo presentaba inconsistencias legales y que los recursos debían ser administrados de otra manera, motivo por el cual decidieron avanzar con su eliminación y una eventual modificación normativa.

Protestas y reclamo judicial

En el marco del conflicto, trabajadores se manifestaron frente al Juzgado Laboral N°3 de Resistencia para pedir avances en la causa judicial iniciada contra la medida.

En ese contexto, el juez laboral Sergio Bosch protagonizó un hecho poco habitual al bajar de su despacho para dialogar con los manifestantes. Durante el intercambio, el magistrado reconoció el impacto social del conflicto.

“Sé que estamos hablando del sueldo, sé que estamos hablando del plato en la mesa”, expresó ante los trabajadores.

No obstante, aclaró que no puede anticipar el resultado del proceso judicial. “No puedo prometer que van a ganar”, señaló, al tiempo que remarcó que su deber es resolver conforme a derecho.

Posteriormente, el juez recibió a un grupo de representantes de los trabajadores para interiorizarse sobre el estado de la causa.