Justicia Laboral - InfoGremiales

La Justicia confirma la aplicación del Convenio Colectivo de Trabajo diferenciado para los Farmacéuticos con título

12Jul

By Jorge DuarteNo Comments

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La Justicia confirma la aplicación del Convenio Colectivo de Trabajo diferenciado para los Farmacéuticos con título

Lo decidió la Justicia tras una presentación del Sindicato de Farmacéuticos y Bioquímicos (SAFYB). Confirmó que corresponde la aplicación del convenio colectivo específico para los profesionales. Además determinó que el gremio de empleados no los puede representar. La Justicia determinó que los profesionales Farmacéuticos y Bioquímicos deben ser encuadrados en el convenio colectivo de trabajo específico y que no deben estar enmarcados en el mismo colectivo que los empleados de farmacia. Lo determinó en una causa en la que el Sindicato de Farmacéuticos y Bioquímicos (SAFYB), que comanda Marcelo Peretta, reclamó la representación de los profesionales que cumplen tareas en la Farmacia Sindical de la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC). "Los aportes realizados por l...

La Corte Suprema de Mendoza habilitó el despido de una delegada gremial porque quiso borrar deudas tributarias de una empresa

8Jul

By Ana Flores SorrocheNo Comments

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La Corte Suprema de Mendoza habilitó el despido de una delegada gremial porque quiso borrar deudas tributarias de una empresa

La Suprema Corte de Justicia provincial dejó firme una sentencia del fuero laboral que dispuso el despido de una empleada de la Administración Tributaria Mendoza (ATM) por 16 inasistencias injustificadas y por haber tratado de borrar deudas de contribuyentes Un fallo de la Suprema Corte de Justicia permitió que el Gobierno mendocino echara este miércoles a una empleada de la Administración Tributaria Mendoza (ATM) por tratar de borrar deudas de contribuyentes y ausencias injustificadas. En 2011, la exempleada se ausentó 16 veces sin justificación, y luego, en 2017, participó de un intento de manipular el sistema informático para beneficiar a un contribuyente. El 10 de junio último, los supremos José Valerio y Omar Palermo denegó un planteo recursivo de María Victoria Rodríguez Pe...

La Cámara Nacional del Trabajo dio por válido un acuerdo ante escribano público frente al reclamo de un trabajador que dijo haber sido forzado a firmar

2Jul

By Jorge DuarteNo Comments

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La Cámara Nacional del Trabajo dio por válido un acuerdo ante escribano público frente al reclamo de un trabajador que dijo haber sido forzado a firmar

La Cámara Nacional del Trabajo desestimó un pedido de embargo de bienes contra una aerolínea porque el empleado que se desvinculó de la empresa no pudo demostrar haber sido forzado a firmar un acuerdo ante un escribano. Esta decisión, que revocó la medida cautelar ordenada en primera instancia, la dictó la Sala VI de la Cámara ante la demanda por despido que el ex trabajador A.E.P. promovió contra LAN Argentina S.A. Según las fuentes, el trabajador había denunciado y presentado un convenio firmado con representantes de la empresa ante un escribano público, por medio del cual se habría extinguido el vínculo por mutuo acuerdo, pero aseguró que su consentimiento estaba "viciado" porque fue "forzado" a suscribir el distracto (que deja sin efecto un contrato). Al revocar la medida que...

La despidieron por «fea» y la justicia dispuso que deberán indemnizarla por violencia laboral

30Jun

By Jorge DuarteNo Comments

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La despidieron por «fea» y la justicia dispuso que deberán indemnizarla por violencia laboral

Una joven que fue despedida por "fea" de su trabajo como maitre en un local de comidas rápidas ubicado en el barrio porteño de Palermo, será indemnizada por violencia laboral, tras haber demandado al establecimiento. Así lo resolvió la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo en beneficio de la mujer, quien se desempeñó en el citado cargo en Williamsburg, una reconocida cadena de venta de hamburguesas, desde 2016 hasta junio de 2017, cuando la echaron. De acuerdo al expediente, durante ese tiempo la joven recibió malos tratos durante en la jornada laboral que se extendía de jueves a domingos de 10 a 18 y por la que recibía una remuneración de menos de 25 mil pesos. Según se informó, el encargado del local fue el que, en un determinado momento, le dijo frente a los comensales qu...

Un fallo de la Justicia laboral condenó a la gestión macrista por rebajas salariales en la TV Pública y ratificó el principio de intangibilidad de los salarios

29Jun

By Jorge DuarteNo Comments

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Un fallo de la Justicia laboral condenó a la gestión macrista por rebajas salariales en la TV Pública y ratificó el principio de intangibilidad de los salarios

La Sala VII de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó hoy un fallo de primera instancia a favor de los trabajadores de la Televisión Pública por retenciones salariales ilegales durante la gestión de Mauricio Macri como presidente y Hernán Lombardi como titular del Sistema Federal de Medios y Contenidos Públicos. Los camarista laborales ratificaron el derecho de los trabajadores a percibir dos conceptos que el macrismo eliminó durante dos años de manera unilateral para rebajar salarios, según informaron fuentes judiciales. Uno de estos conceptos sustraídos comprende un monto de horas extras fijas, pactadas en 1996 entre la representación sindical y la empresa, y otro que cobran los periodistas por la repetición de las producciones en las que participaron, derecho cons...

La justicia habilitó el reordenamiento de tareas por Covid-19 en el Correo y la inclusión de los sábados a la jornada laboral

24Jun

By Jorge DuarteNo Comments

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La justicia habilitó el reordenamiento de tareas por Covid-19 en el Correo y la inclusión de los sábados a la jornada laboral

La Cámara Nacional del Trabajo rechazó la demanda que un grupo de empleados del Correo Oficial de la República Argentina S.A. presentó por la modificación de la jornada laboral que, debido al incremento de tareas por la pandemia de Covid 19, incluyó los días sábados. Fuentes judiciales informaron que la Sala II de la Cámara revocó el fallo de primera instancia que había aceptado la pretensión de 15 trabajadores, la mayoría de las sucursales bonaerenses de Zárate y Pergamino del Correo Oficial, nucleados en la Federación de Obreros y Empleados del Correo Oficial y Privados (Foecop). Los accionantes, quienes sostuvieron que con la ampliación de la jornada laboral se afectaba su "tiempo libre", demandaron para que se dejara sin efecto la modificación de las rutinas y horarios de trabaj...

Ordenan reabrir un juicio a cinco empresarios por trata y explotación laboral en un campo correntino

14Jun

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Ordenan reabrir un juicio a cinco empresarios por trata y explotación laboral en un campo correntino

La Cámara Federal de Casación Penal ordenó reabrir en Corrientes un juicio por trata y explotación laboral a seis empresarios que fueron absueltos por un tribunal local, tras ser acusados de mantener hacinados y en condiciones insalubres a 40 personas en un emprendimiento forestal. El fallo dictado por los jueces Mariano Borinsky, Carlos Carbajo y Gustavo Hornos, ordena al Tribunal Oral Federal de Corrientes volver a enjuiciar a los empresarios Mónica del Luján Nabone, Rolando Abel Díaz, Enrique Juan Percara, Gustavo Javier Percara y Diego José Percara, responsables de la empresa “El Batelito”, dedicada a la explotación forestal en campos de la localidad correntina de Paso de los Libres. Todos quedaron absueltos en un juicio oral que concluyó el 4 de agosto de 2021. Los hechos qu...

La Justicia habilitó que una cooperativa se quede con los bienes de sus antiguos empleadores para que garantizar la continuidad laboral

13Jun

By Jorge DuarteNo Comments

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La Justicia habilitó que una cooperativa se quede con los bienes de sus antiguos empleadores para que garantizar la continuidad laboral

La Cámara en lo Comercial reconoció a una cooperativa de la industria gráfica la posibilidad de quedarse con los bienes de una empresa quebrada. Lo hizo para asegurar su continuidad laboral y los puestos de trabajo de sus empleados. El tribunal hizo lugar a la apelación de la Cooperativa de Trabajo Gráfica del Plata, que tomó la posta de la actividad laboral tras el cierre de la gráfica del mismo nombre, y realizó los trámites para la continuidad de la actividad bajo ese nuevo formato social. El fallo admitió el "pronto pago laboral y la compensación de créditos para la adquisición de bienes de la empresa". La fiscal en lo Comercial Gabriela Boquín había dictaminado a favor de la Cooperativa. "Atento al carácter alimentario y la especial protección normativa respecto de los cr...

Inició un juicio por despido en 2019: falta solo una audiencia y se la fijaron para dentro de dos años

11Jun

By Ana Flores SorrocheNo Comments

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Inició un juicio por despido en 2019: falta solo una audiencia y se la fijaron para dentro de dos años

Un trabajador marplatense fue despedido y en septiembre de 2019 de un frigorífico e inició una demanda. A esta altura solo resta una audiencia que el Tribunal de Trabajo la fijó recién para mayo de 2024. Luego hay que esperar la sentencia y las distintas instancias de apelación. Su abogado reclama por el perjuicio económico que esta demora representa. Se trata de un trabajador de un frigorífico de Mar del Plata. Según informó el portal 0223, una vez despedido inició una demanda en septiembre de 2019 y el tribunal de trabajo fijó fecha para la audiencia previa al dictado de la sentencia en mayo de 2024. “Es indignante. ¿Cómo le explicás a la gente que luego de 2 años de trámite de juicio tiene que esperar 2 años más?”, se preguntó su abogado en diálogo con el medio. Durante el 2...

La Justicia laboral falló a favor de un árbitro que denunció persecución sindical y ordenó a la AFA que lo designe en Primera Nacional

3Jun

By Ana Flores SorrocheNo Comments

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La Justicia laboral falló a favor de un árbitro que denunció persecución sindical y ordenó a la AFA que lo designe en Primera Nacional

Un árbitro marplatense que representa a la Liga de Miramar presentó un amparo en el fuero laboral. En los últimos tres años dirigió 4 partidos del Federal A por la interna con el SADRA. En el caso de incumplir la AFA se expone a una multa que parte de los $200 mil. La Justicia laboral falló a favor del árbitro Martín Miguel Saccone y la AFA tendrá que designarlo, como mínimo, tres partidos cada mes en la Primera Nacional. De lo contrario, según indica la resolución judicial a la que accedió Clarín, tendrá que pagar 200 mil pesos de multa en cada oportunidad. Se trata de un nuevo capítulo de la interna de los referís que tiene enfrentada a la AFA con el SADRA (Sindicato de Arbitros de la República Argentina). Finalmente el 20 de mayo, el Juzgado Nacional de Primera Instancia del Trab...