Trabajadores de la Clínica Santa Isabel de San Nicolás denuncian atrasos salariales, despidos “encubiertos” y convocan a nuevas protestas

Trabajadores y exempleados de la Clínica Santa Isabel denuncian tres meses de salarios y aguinaldos adeudados, señalan despidos “encubiertos” y reclaman la intervención de las autoridades, mientras continúan las protestas en San Nicolás.

Empleados y exempleados de IEPSI S.A., el Instituto de Enfermedades de la Personalidad Santa Isabel, conocido como Clínica Santa Isabel, se movilizaron en San Nicolás de los Arroyos para denunciar una situación que definieron como “crítica”. Según expresaron en un comunicado público, la empresa mantiene deudas salariales, acumula aguinaldos impagos y habría iniciado despidos que los trabajadores consideran “ilegales”.

Los empleados afirman que el conflicto ya no es solo económico, sino “humanitario”. “La empresa ha violado sistemáticamente nuestros derechos básicos y puesto en riesgo la subsistencia de nuestras familias”, señalaron. De acuerdo con lo informado, la clínica adeuda tres meses de haberes —15% de septiembre, octubre y noviembre— además de los aguinaldos correspondientes desde diciembre de 2023. Por ello, reclaman el “pago inmediato” de los montos retenidos, al que califican como un punto “no negociable”.

La protesta reunió tanto a trabajadores activos como a quienes fueron desvinculados recientemente. Los manifestantes aseguraron que la empresa ejecutó despidos bajo causas que consideran infundadas y exigieron la reincorporación del personal cesanteado. “Exigimos la reincorporación de los compañeros despedidos bajo causas falsas. No al vaciamiento del personal”, expresaron en el comunicado.

Además, denunciaron un clima laboral tenso, con “acoso” y “amenazas de despido”, situaciones que profundizan la incertidumbre dentro de la institución.

Ante el escenario descripto, los trabajadores solicitaron la intervención urgente de las autoridades competentes y de la Secretaría de Trabajo para frenar lo que califican como “atropellos” y garantizar el cumplimiento de sus derechos laborales.

“Nuestra lucha es por el pan de nuestras familias y por la dignidad laboral”, señalaron al cierre del documento. También anunciaron que continuarán visibilizando el conflicto y convocaron a una nueva manifestación para el próximo miércoles 10 de diciembre en la sede de IEPSI.