Para la Corte, las empresas que despiden activistas sindicales deben demostrar que la cesantía no es una represalia
Así lo resolvió el máximo tribunal argentino al fallar en una causa laboral por la cesantía de un empleado de un conocida cadena de supermercados en la provincia de Catamarca.
La decisión lleva la firma de los jueces Elena Highton de Nolasco, Juan Carlos Maqueda, Horacio Rosatti y Carlos Fernando Rosenkrantz.
El caso original, que estaba en manos de la Corte de Justicia de la Provincia de Catamarca, se produjo a partir del despido de José Gilberto Varela en 2005.
El hombre, que trabajaba en uno de los supermercado Disco de la zona, había solicitado ante el Ministerio de Trabajo de la Nación, la Dirección de Inspección Laboral y el gremio la convocatoria a elecciones de delegados sindicales.
Luego de esto, la empresa decidió suspenderlo por presuntas impuntualidades, algo que Va...
