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Claudio Vidal, secretario general del Sindicato Petrolero y Gas Privado de Santa Cruz rechazó el acuerdo que ofrecen las empresas del sector de pagar menos del 30% de los salarios durante 60 días a los trabajadores que están sin actividad por la crisis del Coronavirus y del petróleo en el mundo."En la Argentina tenemos empresarios que en momentos de riqueza se llevan toda la plata para afuera y en los momentos de crisis quieren castigar a los trabajadores reduciéndole el salario", indicó Vidal, y sostuvo que se niega a creer que "estas empresas, que son de los hombres más ricos del país y del mundo, no tengan dinero suficiente para sostener el salario básico de los trabajadores durante 30 o 60 días, porque conozco la rentabilidad de las operadoras de los últimos cuatro años, y las petroler...

En una carta dirigida al presidente Alberto Fernández, la entidad sindical solicitó que el Estado se avenga a ayudar a las familias para que las trabajadoras de casas particulares puedan percibir la totalidad de sus ingresos ante la pandemia.En la misiva, firmada por las secretarias general, adjuntas y Gremial, María Colombo, Beatriz Mirkin y Eleonora Vigo y Elida Vigo, se requirió "la inclusión en el programa de compensación salarial en los empleos privados de las trabajadoras de casas particulares, cuyos empleadores estén impedidos de obtener ingresos a partir de las restricciones por el coronavirus"."Esas restricciones son necesarias por razones de prevención, pero muchas familias y emprendedores, monotributistas, cuentapropistas y empleadas no tienen ingresos desde marzo. Más allá de l...

César Omar Sandoval era chofer contratado por la empresa de transporte Plusmar. A mediados de marzo, le pidieron a él y a unos 150 choferes más con contrato que envíen el telegrama de renuncia fechado en 15 de abril, con la promesa de llamarlos para entrar a trabajar en forma efectiva o volver a ser convocados en la siguiente temporada. Pero el 20 de marzo se impuso en todo el país el aislamiento preventivo y obligatorio a consecuencia de la pandemia de coronavirus y el país quedó detenido.En diálogo con InfoGremiales, Sandoval cuenta: "Ellos legalmente están cubiertos, en definitiva, antes de que pase esta pandemia nosotros renunciamos, porque nos pidieron y por promesas que son mentiras. El tema es que todavía no nos han depositado lo adeudado, completar el sueldo de marzo y lo de abril ...

A pesar de Decreto de Necesidad de Urgencia (DNU) 329/20 de Alberto Fernández que prohíbe los despidos, la empresa textil Complot ya envió telegramas y realiza cesantías masivas de su personal.La firma, una de las más importantes del sector textil, cesanteó a todos sus empleados en los shoppings argumentando fuerza mayor por el cierre de locales provocados por la pandemia.La decisión empresaria los deja en la calle en un contexto por demás angustiante y sin posibilidades de conseguir algo en lo inmediato.Según explicó el periodista Alan Longy, los despidos alcanzan al personal del Alto Palermo, del Shopping Abasto, del Alto Avellaneda, del Unicenter y del Distrito Arcos.<blockquote class="twitter-tweet"><p lang="es" dir="ltr">ALERTA | La marca de ropa Complot cierra sus locales...

Ayer 22 de abril, se reunieron en forma virtual, autoridades gremiales y provinciales para negociar las paritarias de los estatales bonaerenses del sector salud enrolados en la Ley 10.430. ATE Provincia de Buenos Aires se llevó la incorporación al salario a partir de agosto del bono que recibió el personal de salud de los hospitales, laboratorios y CUCAIBA en el contexto de la pandemia, en cuanto a la cuestión salarial y el compromiso de anuncios de pase a planta permanente de los precarizados.La bonificación , a partir de agosto, seguirá siendo una suma neta de bolsillo (5.000 pesos) ya que las cargas sociales serán aportadas desde el gobierno provincial.  Desde ATE se pidió que dicha suma se haga extensiva a todo el sistema sanitario provincial exceptuado del aumento (sede central, ...

"Acordamos que nuestros trabajadores, cuya mayoría están licenciados en sus casas sin poder trabajar porque nuestra actividad está totalmente paralizada, ninguno cobre menos del 75 por ciento de su sueldo", informó a NA el titular de esa seccional de Gastronómicos, Dante Camaño.El dirigente aclaró que en algunos casos los trabajadores de su gremio recibirán un 80 o un 90%, según cada empresa, y que incluso algunas pagarán el 100% de los haberes a sus empleados que están de licencia por no poder concurrir a sus puestos laborales.Camaño también detalló que este acuerdo regirá para este mes y que luego deberá seguir negociando "mes a mes" cómo se abonarán los sueldos en esa castigada actividad, ya que se estima que restaurantes, bares, cafeterías y hoteles serían de los últimos comercios en p...

Luego de estar parado algo más de un mes producto del aislamiento social, preventivo y obligatorio, el ministro de Trabajo, Claudio Moroni, resolvió que vuelva a tener actividad el el Servicio de Conciliación Laboral Obligatoria (SECLO) y del Tribunal de Trabajo para el Personal de Casas Particulares, de la Dirección Nacional de Conciliación Obligatoria y Personal de Casas Particulares, dependientes de la Secretaría de Trabajo.Lo hizo a través de la Resolución 344/2020, publicada hoy en el Boletín Oficial, que estipula que desde hoy vuelve a funcionar el sistema de conciliación laboral, pero con la modalidad a distancia. Se trata de un pedido que había realizado el Colegio Público de Abogados de la Capital Federal."Ponderando las excepcionales circunstancias de emergencia y aislamiento soc...

En medio de la pandemia de coronavirus que golpea al sector económico ante el aislamiento social preventivo y obligatorio, el Gobierno aprobó el pago de sueldos a 186.000 empresas, lo que equivale a 2 millones de trabajadores.Según le confirmaron fuentes oficiales a Infobae, se trata de casi la mitad de los empleadores inscriptos en el Programa de Asistencia de Emergencia para el Trabajo y la Producción (ATP) que permite a las empresas acceder a los REPRO o una asignación compensatoria al salario y que además contempla la postergación o reducción de hasta el 95% de las contribuciones patronales que vencen en mayo.Entre las novedades reveladas por la nueva normativa se destaca que para acceder a la ayuda estatal para el pago de salarios, las empresas deberán tener una facturación del 12 de ...

Un referente de la CGT consideró hoy que "no es momento" de discutir paritarias "ante la crisis económica que se está viviendo", a la vez que señaló que se está intentando llegar a "un equilibrio que no perjudique al trabajo ni al sector empresario" en lo que respecta al pago de sueldo en aquellos sectores afectados por la cuarentena general.Se trata del secretario general del Sindicato Gran Buenos Aires de Trabajadores de Obras Sanitarias (SGBATOS), José Luis Lingeri."Bregamos por el tema salarial y de paritarias, pero hoy no es el momento porque no podemos discutir paritarias ante la crisis económica que se está viviendo", sostuvo el dirigente gremial.En diálogo con El Destape Radio, el histórico sindicalista remarcó que en estos momentos la central obrera intenta llegar a "un equilibrio...

El poderoso Grupo Clarín no se detiene en su plan de recortar los salarios de sus empleados, ni aún con la publicación del Decreto de Necesidad y Urgencia que apunta a ayudar a empresas en crisis a pagar los salarios de sus trabajadores registrados. Claro, para ello deberían demostrarle al Estado que están en apuros económicos.Ahora la productora de contenidos audiovisuales de la firma, Pol-Ka, le comunicó al Sindicato Argentino de Televisión (Satsaid) su intensión de recortar de forma "muy importante" los salarios de abril de su personal.El gremio rechazó esa "oferta" y las charlas continuarán en los próximos días. Es que en carpeta también está el pago de salarios de abril que la empresa está pagando en cuotas y que todavía no terminó de completar.Según le informaron a la comisión intern...