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Marítimos de Rawson reclamaron un acuerdo salarial «razonable» para la pesca del langostino fresco con un valor que lleva un año sin aumento y rechazaron los acuerdo individuales
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Marítimos de Rawson reclamaron un acuerdo salarial «razonable» para la pesca del langostino fresco con un valor que lleva un año sin aumento y rechazaron los acuerdo individuales

El SOMU Rawson definió en asamblea su postura salarial frente a la cámara empresaria. Reclaman un aumento que preserve el poder adquisitivo y rechazan los acuerdos individuales con las tripulaciones, al tiempo que piden mantener el diálogo para asegurar una temporada sin conflictos. El Sindicato de Obreros Marítimos Unidos (SOMU) de Rawson celebró el pasado jueves 16 de octubre una asamblea informativa en la que los trabajadores de la flota amarilla, los pesqueros de langostinos en la región, debatieron la oferta salarial presentada por la cámara empresaria. El encuentro, que transcurrió con normalidad, permitió definir una postura común frente a una negociación que aún continúa abierta. Durante la reunión, se informó que la oferta patronal propone mantener la misma pauta acordada p...
Tener un trabajo ya no alcanza: más de 4,5 millones de ocupados no cubren la canasta básica
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Tener un trabajo ya no alcanza: más de 4,5 millones de ocupados no cubren la canasta básica

Un informe del IERAL revela que más de uno de cada cinco trabajadores argentinos vive por debajo de la línea de pobreza. La pérdida de poder adquisitivo, la informalidad y los bajos salarios hacen que tener empleo ya no alcance para cubrir la canasta básica, reflejando un mercado laboral cada vez más desigual y precario. Tener un empleo en la Argentina ya no significa escapar de la pobreza. Según un informe del IERAL, dependiente de la Fundación Mediterránea, más del 21% de los trabajadores del país —unos 4,5 millones de personas— vive por debajo de la línea de pobreza, lo que confirma una realidad alarmante: el trabajo dejó de garantizar una vida digna. El estudio, elaborado por los economistas Laura Caullo y Federico Belich, señala que uno de cada cinco ocupados no logra cubrir la...
La reforma laboral importa una idea empresaria que va por una jornada laboral de 13 horas: «Negociable»
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La reforma laboral importa una idea empresaria que va por una jornada laboral de 13 horas: «Negociable»

La reforma laboral que buscan imponer empresarios y el gobierno sigue sumando ideas. La posible extensión de la jornada laboral a 13 horas, inspirada en el modelo griego y presentada como “negociable”, desató una fuerte polémica y encendió las alarmas sindicales. Aunque el Gobierno insiste en que se trata de un borrador, la propuesta evidencia el sesgo flexibilizador de la reforma laboral que impulsa Javier Milei. El empresario Martín Varsavsky, que actualmente reside en Madrid, compartió una cena con el presidente Javier Milei, deslizó la posibilidad de instaurar jornadas laborales de hasta 13 horas diarias, dentro de un borrador de reforma inspirado en el “modelo griego”. Aunque Varsavsky se apresuró a aclarar que se trata de una propuesta “negociable”, la mera sugerencia encendió...
Por el reclamo de un trabajador, la Justicia porteña frenó la implementación del reconocimiento facial en un edificio público
+++, Justicia Laboral

Por el reclamo de un trabajador, la Justicia porteña frenó la implementación del reconocimiento facial en un edificio público

El Juzgado en lo Contencioso Administrativo N°6 de la Ciudad de Buenos Aires dictó una medida precautelar por un trabajador que se negó a entregar sus datos biométricos. Frenó la implementación del reconocimiento facial. La Justicia de la Ciudad de Buenos Aires, a través del Juzgado de Primera Instancia en lo Contencioso Administrativo y Tributario N° 6, dictó una medida precautelar que le exigió al Gobierno porteño que provea un sistema de registro de asistencia alternativo para un empleado público que se negó a entregar sus datos biométricos faciales. La determinación de la jueza Patricia López Vergara, publicada el pasado martes 14, suspendió la obligatoriedad del nuevo sistema de control de presentismo por reconocimiento facial, en el Palacio Lezama hasta que se resuelva la cues...
Para ATE, «el Gobierno no tiene consenso social para aplicar una reforma laboral»
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Para ATE, «el Gobierno no tiene consenso social para aplicar una reforma laboral»

"Después del 26 de octubre, las reformas laboral y tributaria quedarán definitivamente enterradas. Milei, Caputo y Sturzenegger, refieren a ‘ponerle fin a la industria del juicio’ pretendiendo captar adeptos para instalar que los sindicatos son enemigos de la productividad. La única estrategia que tienen es estigmatizar a quienes defienden los derechos de los trabajadores", señaló Rodolfo Aguiar el titular de ATE a nivel nacional. Luego de que el ministro de Economía, Luis Caputo, anunciara en el Coloquio de Idea que avanzarán en una reforma laboral que implica flexibilizar los despidos, aumentar la jornada laboral y eliminar las indemnizaciones, entre otros puntos, el Secretario General de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, señaló que “el Gobierno no tiene consenso para llevar adelante una...
Corrido por los tiempos electorales, Pablo Ansaloni apuesta a la balcanización de una UATRE acosada por sus propios problemas de conducción y económicos
EXCLUSIVO, +++, Pasillos Gremiales

Corrido por los tiempos electorales, Pablo Ansaloni apuesta a la balcanización de una UATRE acosada por sus propios problemas de conducción y económicos

A una semana de unos comicios determinantes para la Argentina, el diputado libertario Pablo Ansaloni lanzó la Federación Argentina de Trabajadores Rurales, Estibadores y Frutihortícolas Unidos (F.A.T.R.E.F.U.), la estructura con la que apuesta a partir el gremio de los peones rurales. La UATRE, por su parte, inmersa en los propios problemas de conducción de José Voytenco y con su obra social intervenida, recibió un embargo por 1200 millones de pesos. El diputado nacional por La Libertad Avanza, Pablo Ansaloni, activó el plan para acelerar la balcanización de la UATRE, el gremio que nuclea a los peones rurales. Su intención es partir la organización que lidera José Voytenco y llevarse una porción de sus dirigentes y afiliados. Para eso presentó la Federación Argentina de Trabajadores Ru...
ILVA profundiza el vaciamiento y, tras los 300 despidos sin indemnización, pidió declararse en concurso preventivo
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ILVA profundiza el vaciamiento y, tras los 300 despidos sin indemnización, pidió declararse en concurso preventivo

ILVA solicitó que la Justicia ponga en marcha un procedimiento para hacer frente a sus deudas. Si no llega a buen puerto, podría derivar en la quiebra. Incertidumbre de los trabajadores que todavía no cobraron su indemnización. Luego de despedir a 300 trabajadores a fines de agosto, lo que dio inicio a un conflicto aún sin resolver, la fábrica de cerámicas ILVA se presentó a la justicia para solicitar que se declare un concurso de acreedores a fin de hacer frente a sus deudas. En caso de que el proceso judicial no arribe a un acuerdo, la firma podría ser declarada en quiebra, con la consecuente liquidación de sus bienes. Según relató el medio local Pilar a Diario, el último jueves 16 de octubre, los abogados de ILVA iniciaron la demanda para solicitar el concurso preventivo ante ...
La despidieron por supuestas faltas graves, no lograron probar ni una en la Justicia y ahora deberán indemnizarla
+++, Justicia Laboral

La despidieron por supuestas faltas graves, no lograron probar ni una en la Justicia y ahora deberán indemnizarla

Un fallo del fuero Laboral de Bariloche declaró injustificado el despido de una empleada que había sido acusada por su empleadora de incurrir en faltas graves. El tribunal señaló que la empresa no acreditó las conductas que invocó para justificar la ruptura del vínculo y que la decisión se adoptó de manera apresurada y sin fundamento. El fallo del fuero Laboral de Bariloche analizó la documentación y las declaraciones producidas en el expediente y concluyó que la desvinculación se dispuso sin otorgar a la trabajadora la posibilidad de efectuar su descargo ni aportar su versión sobre los hechos. Esa omisión, indicó la sentencia dada a conocer por el portal local El Cordillerano, vulneró el principio de razonabilidad y buena fe que debe regir toda relación laboral. Recién a partir ...
Con Paulo García como nuevo secretario general, APINTA se prepara para redoblar la batalla contra el ajuste del gobierno nacional en el INTA
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Con Paulo García como nuevo secretario general, APINTA se prepara para redoblar la batalla contra el ajuste del gobierno nacional en el INTA

(Por Eduardo Porto @periferiacts) - El dirigente reemplaza al histórico Mario Romero, al frente del gremio que representa a los trabajadores del Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA). El rol clave de APINTA para frenar los DNU de Sturzenegger. Paulo García fue electo esta semana como nuevo Secretario General de la Asociación del Personal del Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (APINTA), y conducirá el gremio que estuvo a cargo de Mario Romero. Fue el 14 de octubre, que se llevaron a cabo elecciones Nacionales en APINTA (Asociación del Personal del INTA), donde se definieron las nuevas autoridades a nivel nacional, que representarán a los trabajadores y trabajadoras del organismo de ciencia y tecnología. En una jornada democrática y con amplia participació...
Gerardo Gelabert, el sindicalista procesado por la estafa piramidal de Rainbowex, renovó mandato en el Sindicato de Papeleros
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Gerardo Gelabert, el sindicalista procesado por la estafa piramidal de Rainbowex, renovó mandato en el Sindicato de Papeleros

El secretario general del gremio disidente de la Federación, Gerardo Gelabert, fue reelecto. Votó apenas el 40 % del padrón y había lista única. En la comisión directiva hay otros imputados por las estafas de "la China". Todos están a la espera del juicio. Los trabajadores afiliados al Sindicato de la Industria del Papel, que no forma parte de la Federación de Papeleros, confirmaron a Gerardo Gelabert como secretario general por otros cuatro años. Se dio en el marco de un proceso electoral signado por la baja participación y la presentación de una única lista, denominada "Blanca Unidad Papelera". El acto eleccionario se llevó a cabo el jueves pasado en la sede sindical ubicada en Facundo Quiroga 50, con la participación de 159 afiliados de San Pedro y Baradero, aproximadamente el 40...