En una muestra más de la situación de crisis que se vive en el mercado de trabajo producto de pandemia de Coronavirus, la cadena de salas de juegos infantiles Neverland le envió una notificación a todos sus empleados en la que los anoticiaba de sus suspensiones.
En la misiva, a la que accedió InfoGremiales, ARES SA, razón social de Neverland, pide comprensión a los empleados y ls informa que están suspendidos desde el 1 de abril hasta que se levante el aislamiento social, preventivo y obligatorio dispuesto por el Estado Nacional.
Además les comunica que como tiene los locales cerrados sólo pagará el 30 por ciento de los salarios habituales (de por sí magros) y en concepto de suma no remunerativa.
Aduce estar buscando herramientas que los ayuden a pagar los haberes y sostiene que seguirá pagando las obras sociales mientras dure el parate.
<blockquote class=»twitter-tweet»><p lang=»es» dir=»ltr»>???? Así Neverland le comunica a sus empleados que están suspendidos y que van a cobrar sólo el 30% de sus salarios y como suma no remunerativa. Vergonzoso <a href=»https://t.co/uqok0ruSc4″>pic.twitter.com/uqok0ruSc4</a></p>— jorge duarte (@ludistas) <a href=»https://twitter.com/ludistas/status/1245906767160238087?ref_src=twsrc%5Etfw»>April 3, 2020</a></blockquote> <script async src=»https://platform.twitter.com/widgets.js» charset=»utf-8″></script>
«En este momento necesitamos la comprensión de todos y el apoyo en esta medida con el propósito de que juntos ARES SA siga en marcha hasta que la pandemia finalice y se puedan retomar las actividades», especifica la carta en lo que es casi una amenaza velada.
Las suspensiones y el recorte salarial implican, adicionalmente, un desafío al DNU que publicara el Gobierno Nacional hace apenas 3 días en el que prohíbe las suspensiones por el lapso de 60 días.