La Asociación de Trabajadores de la Industria Lechera de la República Argentina (ATILRA) presentó una carta ante el Ministerio de Trabajo para denunciar que Danone Argentina SA y Logística La Serenísima SA iniciaron «un importante proceso de reducción de personal que abarca distintas dependencias y establecimientos que ambas empresas poseen en todo el pais»
Como estamos bajo el decreto de protección de los puestos de trabajo y prohibición ante despidos por pandemia, la ejecución de ese plan incurriría en la ilegalidad. Por otra parte, en la carta ATILRA también señala que no se están tramitando procedimientos de «crisis empresaria», por lo que tampoco pueden utilizarlo para ejecutar los despidos.
«A ello debe adicionársele que las empresas también mantienen una serie de incumplimientos y obligaciones pendientes que oportunamente le fueron señaladas por el Consejo Directivo Nacional de ATILRA para su regularización, sin que a la fecha se encuentren subsanadas.», recordaron.
Según explican desde el sindicato de lecheros, el gigante de la industria láctea opera instalando el miedo a un cierre masivo desde los medios amigos y, por otra parte, presiona a quienes se encuentran protegidos por ser de grupos de riesgo, instándolos a que firmen un falso retiro voluntario.
«La empresa viene desarrollando una «maniobra perversa» que consiste en una operación de medios (prensa) instalando un INEXISTENTE peligro de cierre de su operatoria en el pais, de modo tal de crear incertidumbre y pánico entre los compañeros y compañeras«, dispararon. Y precisaron: «Lo que pone en evidencia que no es voluntario es que el ofrecimiento es dirigido a aquellos trabajadores más vulnerables a la emergencia sanitaria como ser los dispensados del deber de asistencia al trabajo por pertenecer al grupo de riesgo al coronavirus COVID-19.«
Así mismo recordaron: «Corresponde destacar que estas empresas han recibido de parte del Gobierno Nacional, planes de asistencia a la producción, cuya utilización claramente implicó el compromiso de no reducir personal durante la pandemia.»
ATILRA finaliza la carta pidiendo la pronta intervención a Gabriela Marcello, Directora Nacional de Relaciones y Regulaciones Laborales del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, a quien fue dirigida la misiva.