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La administración provincial dispuso además que el cupo laboral trans/travesti se llamará "Vanesa Zabala", en memoria de la travesti asesinada en Reconquista el 29 de marzo de 2013.La Secretaría de Estado de Igualdad y Género y el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social indicaron que la norma legal fue reglamentada el 8 de septiembre a través de un decreto firmado por el gobernador Omar Perotti."El cupo laboral trans es un triunfo de las organizaciones y una reivindicación histórica que acompañamos desde esta gestión. Estamos comprometidos y comprometidas, desde el inicio, a reparar vulneraciones y generar las condiciones para que cada persona pueda elegir su proyecto de vida", sostuvo la directora provincial de Políticas de Igualdad, Nerea Tacari.La funcionaria contó que el nombr...

En un día en el que se expusieron despectivos tuits del capitán de Los Pumas en los que se burlaba de "las mucamas", tiene cierta poesía que la Unión del Personal Auxiliar de Casas Particulares haya cerrado un aumento paritario. La actualización salarial será de 28 puntos que se cobrarán entre enero y abril del 2021. Luego de gestionar para que se abriera la paritaria, lograron una primera convocatoria para el 25 de noviembre pasado. En esa reunión "Si bien se estuvo hablando e intercambiando ideas, no se han podido conciliar las posiciones" por lo que tuvo que pasar a cuarto intermedio para el 30 de noviembre a las 11:00 hs.Hoy se logró un acuerdo que contempla un aumento de 10% en diciembre (que se cobra en enero), un 8% en febrero y un 10% en abril. También se arregló un 3% po...

Las personas con discapacidad que trabajan en talleres protegidos reclaman que el gobierno de la Ciudad de Buenos Aires y el gobierno de la Provincia de Buenos Aires adhieran al Régimen de Empleo Protegido para poder cobrar un sueldo digno y tener acceso a jubilación, ART y obra social. Según consignó Página 12, actualmente, en CABA son 60 trabajadores que se desempeñan en los tres talleres y cobran alrededor de 3000 pesos. La Ley nacional 26.816/12 creó un régimen laboral especial para personas con discapacidad que se desempeñen en los talleres protegidos, donde se desarrollen actividades productivas, comerciales o de servicio para el mercado. Como todo trabajo, debe ser remunerado y debe ser adaptado a las necesidades y posibilidades de cada trabajador o trabajadora con discapacidad...

El 12 de marzo pasado tuvo lugar una asamblea en la sede central del Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) en San Martín, provincia de Buenos Aires. La reunión fue interrumpida cuando los trabajadores notaron que un hombre se puso a sacar fotos. Resultó ser el subcomisario y abogado José Manuel Bravo, que se encontraba de civil y sin identificación, quien ahora está procesado por el delito de abuso de autoridad.Luciano Domínguez Pose, secretario General de la Junta Interna de ATE INTI y Daniel Fernando Luna, miembro de la Agrupación Naranja del INTI hicieron la denuncia y consideraron que lo actuado por Bravo podría ser encuadrado como espionaje ilegal. El caso fue investigado por el juez Sebastián Ramos junto al fiscal Ramiro González.Cuando sucedió el hecho Bravo era subcomi...

Los taxistas volvieron a salir a la calle para mostrar su descontento con la gestión del Transporte del Gobierno de Horacio Rodríguez Larreta. Concretamente le reclaman que cumpla con el fallo judicial que declara ilegal a Uber y que bloquee su funcionamiento.Con una movilización a Castro Barros y Rivadavia, el Sindicato de Peones de Taxis que lidera Jorge García exigió, además, que se den de baja las publicidades de las aplicaciones ilegales en los carteles de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.Los peones, encabezados por el secretario de Organización, Miguel Soto, advirtieron que de no obtener respuestas favorables seguirán con la escalada de protestas y hasta se habló de paralizar la ciudad.<blockquote class="twitter-tweet"><p lang="es" dir="ltr"><a href="https://twitter....

La Unión del Personal Jerárquico de Empresas de Telecomunicaciones (UPJET) terminó de sellar en las últimas horas el acuerdo salarial con las empresas Telecom y Telefónica. Las firmas mayoritarias de la actividad pagarán un aumento salarial del 20% y volverán a sentarse a la mesa de discusión en febrero de 2021. "La pandemia no les afectó la facturación, al contrario", le explicó a InfoGremiales Fabián Boccella, el secretario General de UPJET.El acuerdo paritario rige por los primeros ocho meses del año paritario que va de julio de 2020 a junio de 2021. Estrictamente las empresas pagarán un 7% retroactivo a octubre, un 3% en diciembre, un 7% en enero 2021 y un 3% en febrero 2021.Además acordaron elevar el bono pagado por el Día del Telefónico en sintonía con el acta salarial. Es decir...

El Gobierno resolvió otorgar $ 1.000 millones a obras sociales para atender saldos pendientes de cancelación con proveedores, a través de la Resolución 1597/2020 de la Superintendencia de Servicios de Salud (SSS) publicada hoy en el Boletín Oficial.La norma aprobó el procedimiento de pago a cuenta a 225 agentes del seguro de salud, con saldos pendientes, en concepto de adelanto de fondos del Sistema Único de Reintegros (SUR).La resolución precisa que, "en virtud de la ausencia de recursos humanos suficientes para cumplir con la tarea asignada y la imposibilidad de cumplir con el análisis y evaluación de expedientes físicos desde sus hogares o por acceso remoto, sumado ello a la profunda crisis económica y financiera por la que atraviesa el sector, deviene necesario mantener la continuidad ...

Con una oferta del 24% en cuatro cuotas (diciembre, febrero, marzo y abril) rechazada por el sector sindical, la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares se vuelve a reunir hoy para considerar "el incremento de las remuneraciones mínimas" del sector.La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares es un órgano tripartito conformado por representantes del Estado, de los trabajadores y de los empleadores.Los sindicatos rechazaron ambas propuestas y por los bajos sueldos y los retrasos salariales reclamaron un aumento de entre el 40 y 100%.Los sindicatos también plantearon fijar un adicional del 1% por año de antigüedad y aumentar del 25 al 35% el plus por zona desfavorable.De los 1,7 millón de puestos de trabajo doméstico, medio millón está registrado y el resto se desempeña e...

"Fracasaron todas las reuniones salariales que hemos tenido. Se vencieron los plazos de las conciliaciones obligatorias", indicó Yofra en declaraciones radiales.El sindicalista puntualizó que "evidentemente, las empresas han tomado una postura de enfrentamiento" y consideró que lo que ofrecen como pago es "una migaja" para los empleados del sector."Tomaron la postura de ofrecernos una migaja para lo que son las necesidades de los trabajadores", indicó."Si uno ve el salario de un aceitero, la sociedad puede pensar que hay avaricia de parte de nosotros. Nosotros no discutimos por lo que quiere el mercado o el gobierno de turno, sino por las necesidades de los trabajadores", subrayó el gremialista.Asimismo, justificó el pedido de un salario básico de 82 mil pesos y señaló que las empresas "ah...