A través de un plenario, la Asociación del Magisterio de Santa Fe (Amsafé) resolvió no realizar actividades presenciales con alumnos como anunció la cartera educativa. "El derecho a la educación se garantiza comenzado por cuidar la salud y la vida de los y las que enseñan y aprenden", señalaron desde el sindicato.

En el contexto de una conciliación obligatoria vencida, la Federación de Aceiteros se comprometió a no realizar medidas de fuerza hasta el próximo viernes. Con una rentabilidad superior a la de años anteriores, las cerealeras ofrecieron 0% de aumento. Esperan que el Ministerio de Trabajo logre incidir en la negociación.

El Sindicato de Trabajadores Judiciales (SiTraJu RA) exige formar parte de las negociaciones salariales y las condiciones de trabajo. Señalaron al presidente de la Suprema Corte de Justicia, Carlos Rosenkrantz por postergar la recomposición salarial y por suspender la feria.

Desde la Asociación Judicial Bonaerense (AJB) valoraron la mejora salarial. La propuesta será analizada este viernes en los 19 departamentos judiciales bonaerenses.

Ayer la Sala VI de la Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral ordenó al call center Atento que pague salarios al 100% y con retroactividad a una trabajadora que había sido suspendida según el acuerdo que firmaron la CGT y la UIA en abril. Hoy, la Sala V con otros camaristas, ante el mismo reclamo pero contra Arcos Dorados, falló en contra.

La Asociación Judicial Bonaerense (AJB) se disponía a ir al paro por lo que el gobierno bonaerense decidió ganarle de mano y determinó que el incremento ofrecido de 12% en septiembre y 2% en octubre serían la oferta final. El secretario general Pablo Abramovich afirmó que "representa una práctica autoritaria a la que la gestión actual ha decidido darle continuidad" y exigen retomar el diálogo.

Los entendimientos salariales firmados hasta el 20 de octubre de este año cubren casi el 85% de los asalariados registrados bajo convenio. La particularidad de la ronda de negociación es que sólo el 30% de las paritarias tiene duración anual.

El gremio de Viajantes pactó una paritaria trimestral con un aumento del salario mínimo garantizado en 50.400 pesos brutos más bonos de 3 mil pesos. Además le subió 100 pesos el aporte que los empresarios realizan a la obra social sindical.

El resonado Consejo Económico y Social debutó en las mesas sectoriales con representantes de la industria metalmecánica y automotriz y anunció que preparan un proyecto de ley para el sector al mismo tiempo que confirmaron inversiones por 5 mil millones de dólares para el año que viene. Se volverán a reunir la semana que viene para debatir el texto de la ley que piden desde SMATA y la UOM. "Necesitamos tener una ley que nos ampare y nos dé previsibilidad", afirmó Antonio Caló.

(Por Jorge Duarte @ludistas) El Consejo del Salario tendrá esta semana el centro de la escena. Habrá 20 puntos de diferencia entre las expectativas sindicales y empresariales. En paralelo las ART aceleran su retiro de la cobertura del Covid y avanzan las charlas para actualizar los montos que los monotributistas aportan a las obras sociales.

El Gobierno bonaerense le propuso a los gremios docentes un incremento salarial del 15,1%. Implicaría llevar el haber inicial a los 36 mil pesos y revisar a fin de año. Los sindicatos se llevaron la oferta para considerarla con las bases.

La mesa técnica de la gestión del gobernador Axel Kicillof pasó a cuarto intermedio para el próximo martes cuando continuarán las negociaciones. Los judiciales rechazaron el ofrecimiento de un aumento salarial de 8,5% en septiembre y otro 3,5% a octubre por insuficiente.

Las asambleas de trabajadores de prensa de los principales medios nacionales con representación del SiPreBA consiguieron un aumento antes que la UTPBA cierre la paritaria. "Reclamamos la inclusión del SiPreBA en paritarias para dar también otras discusiones importantes, como las condiciones del teletrabajo y la sustentabilidad de nuestro oficio", afirmó Ana Paoletti secretaria de Actas.

Orlando Machado, líder del Sindicato de Empleados de Comercio de Lanús y Avellaneda, insistió en que la paritaria de Comercio debería negociarse por rama: "Consideramos que los supermercados pueden pagar un 10% más". Además posicionó a Ricardo Raimondo, dirigente del norte del Conurbano, para suceder a Cavalieri.

El Gobierno bonaerense acercará esta semana el primer borrador en la paritarias negociaciones paritarias del sector público. Buscará acordar una paritaria corta, con porcentaje e instancias de revisión.

La presidente del organismo, Ana Franchi, prometió trasladar el aumento salarial en la paritaria estatal a los becarios y aceitar una mesa de negociación sectorial. Los investigadores quieren un convenio propio y actualizaciones salariales descolgadas del sector público nacional.

El gobierno le puso fecha a la Comisión negociadora General. UPCN y ATE están citados para el próximo martes a las 14:30 horas. Los gremios buscan recuperar los más de 30 puntos que perdieron contra la inflación.

La semana próxima las y los trabajadores estatales empezarán a negociar una actualización de sus salarios. El viernes se realizará la convocatoria formal. Los gremios buscarán recuperar los 36 puntos que perdieron contra la inflación.

El Gobernador Omar Perotti logró el acuerdo con las comisiones directivas provinciales de ATE y UPCN que abarcará desde agosto hasta noviembre, para volver a negociar en diciembre. Desde ATE Rosario consideraron que se "dio un paso más en la destrucción de la negociación colectiva" y que actuaron "de espalda a las bases, entregaron nuestros derechos".

La Corte revocó un fallo de Cámara y ratifico la potestad de la lapicera para los gremios con personería. Cerró un planteo de inconstitucionalidad de la Ley de Asociaciones Sindicales.

A casi nueve meses de la salida de Mauricio Macri del Gobierno, recién hoy se publicó una resolución firmada en noviembre de 2018 por el entonces secretario de Trabajo, Jorge Triaca, para oficializar la personería gremial de la Asociación Gremial de Computación. En el medio hubo una disputa legal.

El Ministerio de Trabajo difundió un informe con los acuerdos salariales del año. Los incremento oscilan entre el 22% y el 30% y, a diferencia de otros años, se acortaron los tiempos.

(Por Jorge Duarte @ludistas) La paulatina reactivación de la negociación colectiva contrasta con el silencio en el sector público. El retorno de un Ponce recargado enciende las alarmas. Ayala ya se pelea públicamente con sus ex socios de Cambiemos.

Las críticas empresariales a la Ley de Teletrabajo son "incorrectas" y "exageradas", al no tener correlato con el texto legal, según abogados laboralistas de diferentes ámbitos, que resaltaron la importancia de que haya sido sancionada una norma que consolide derechos sobre una modalidad ya existente, y advirtieron sobre las cuestiones conflictivas a considerar en la reglamentación y las negociaciones colectivas.

El Gobierno promulgó hoy la Ley de Teletrabajo, que regula esta modalidad laboral en aquellas actividades que, por sus características, lo permitan. Comenzará a regir 90 días después de que finalice el Aislamiento Social Preventivo y Obligatorio.

Con la conciliación obligatoria vencida y sin una propuesta que convenza a la comisión directiva del gremio, Atilra puso en consideración de las asambleas de base la última oferta paritaria. Definen si reinician el plan de lucha.

El oficialismo aprobó hoy en el Senado y convirtió en ley el proyecto para regular el teletrabajo, en una votación dividida y con objeciones de la oposición.

El Senado someterá a debate en comisión hoy el proyecto de ley para establecer un marco regulatorio para el teletrabajo, con la participación del ministro de Trabajo, Claudio Moroni, y dirigentes de la CGT.

En la jornada de hoy se llevará cabo una nueva jornada de lucha convocada entre otras organizaciones por Fesprosa, la Asamblea de Residentes de CABA, el Sindicato de Trabajadores de OSPLAD, seccionales de ATE y el apoyo de la CTA autónoma nacional. Habrá paros, movilizaciones y asambleas.

Así lo confirmó el Sindicato de Vendedores Ambulantes (Sivara). Además de vendedores ambulantes, puede agremiar trabajadores de reparto o deliverys.

La Cámara de Diputados aprobó por amplia mayoría y giró al Senado el proyecto de ley que regula el Teletrabajo. Se establecen presupuestos mínimos que contemplan los derechos de los trabajadores y las obligaciones de los empresarios. "intenta evitar el trabajo no registrado y la flexibilización laboral", aseguró Vanesa Siley.

La comisión de Legislación del Trabajo de la Cámara de Diputados dejó listo el proyecto que regula el teletrabajo para ser tratado en la próxima sesión, que sería hoy, al firmar el dictamen de mayoría en el marco de un acuerdo entre el oficialismo y la oposición.

Con la presencia de la CGT, las CTA, gremios de telefónicos y de informática, diputados dio los primeros pasos para regular el Teletrabajo. Ya hay 9 consensos básicos.

Los proyectos presentados por varios bloques son 14, muchos de ellos de autoría de legisladores de extracción sindical, y buscan regular la jornada laboral, el derecho a la desconexión digital, el consentimiento por escrito, equipamiento, compensación de gastos, derecho a la intimidad, seguridad e higiene, entre otras cuestiones.

(Por Ana Flores Sorroche @anisjoplin) Las Mujeres Sindicalistas en la Corriente Federal de Trabajadores de la CGT organizaron la charla virtual "Teletrabajo. Ante un presente excepcional, un futuro con perspectiva de género." en la que se trataron puntos que exceden a los marcos regulatorios con una mirada puesta en las desigualdades de género que también atraviesan el mundo laboral.

Los ministros de Educación y Trabajo, Nicolás Trotta y Claudio Moroni, respectivamente, encabezaron una sesión de la paritaria docente, con el objetivo de establecer un acuerdo que regule los términos generales del desempeño de la actividad en las condiciones de excepcionalidad provocadas por la pandemia del coronavirus.